外服代发工资，厂里在给外服钱？工资厂里人事报给外服，有外服发给我们

如题所述

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第1个回答推荐于2021-02-25

就是这样

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公司通过外服发工资违法吗?答：公司通过外服招聘员工。由外服发放工资没有任何问题。公司与外服是用人关系，这是公司与外服公司的业务，公司支付的不是员工工资，而是业务费用。公司与员工是用工关系。而外服公司才是向员工支付工资。所以，形式上好象是公司支付的工资了。实际上不是。你可查自己的社保，那也是外服公司交纳。因为你是外服...

为啥外企工资都是上海外服发答：原因如下：1、上海外服熟悉工资相关政策和流程，能够高效准确地处理工资发放，节约外企时间和人力资源。2、外企往往需要请一些兼职员工，这些员工的工资通常由人事部通知财务部直接支付，按项目或者按时间计算。另外，一些由外服招聘的员工，他们的工资和福利则是由公司人事部计算后和外服结账，再通过外服支付给...

为什么我的工资是外服帮我支付的?答：关系就是属于派遣公司的。公司委托派遣公司招聘员工并与之签订合同，三方合同。所有员工都是和外服公司签约，公司将工资、社保金、个税打到外服帐上后，外服公司给发票入帐。发票明细是服务费和代收代付费用（员工工资等）。以发票直接报销的，列管理费用－差旅费，随工资发放的补助，要合并工资，计算交纳个...

外服代发工资多久到账啊答：2小时之内。通过在各大平台里面的一些资料的调查，以及对各大平台里面的一些网友留言评论，显示出来的一些资料跟结果来看，外服代发工资基本上都是会在2小时之内到达用户的账号上面。如果选择的是实时到账，在银行工作人员通过系统上上传了代发信息后，然后通过后台的审核，然后将工资发放给公司员工，选择实时...

公司将员工工资以及社保部分费用汇给外服,由外服代办。请问账务该如何处...答：一般如果工资也是外服等人力公司代发的话，个税可能会从外服那边代扣代缴，如果是工资自己公司负责发，外服只缴社保（这样每个人头的管理费便宜一些，所以有部分公司选择这样操作），那么个人所得税由薪酬的支付方代扣代缴，这是没问题的。只要顺序搞清楚，是用扣除个人社保的金额作为个人所得税的计税基础，...

为啥外企工资都是上海外服发答：原因如下：1、提高效率：上海外服公司熟悉工资相关政策和流程，可以高效准确地处理工资发放，节约外企时间和人力资源。2、降低成本：与上海外服公司合作，外企无需招聘和培训专职工资管理员，可以节约人力成本。3、数据安全：上海外服公司拥有严格的数据保护措施，确保员工工资数据的安全性和保密性。4、专业服务...

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