如果你要离职,领导让你交接工作,你会和别人对自己的工作内容和重难点问题全盘托出吗?

如题所述

第1个回答  2021-02-22
如果我要离职,领导让我交接工作。我会和别人对自己的工作内容和重点问题全盘托出。只要领导有要求,那么我会倾尽全力去做,哪怕即将辞职,也不会耍心机留心眼儿。因为做任何事都要尽职尽责去做好,不要有其他非分之想,否则干什么都不会取得成功!
第2个回答  2021-02-22
如果公司都自己不错,就应该好好的交接,把工作中的重难点、有坑处说清楚就可以了。如果公司对自己不咋地,对不起!我就当面说好话,背地里给出错误的建议,重难点、有坑处根本不说,甚至还要往反的方向说。
第3个回答  2021-02-22
当自己要离职的时候,领导让交接工作我会和别人对自己的工作内容和重难点问题会全盘托出的,这样更有利于下一个同事开展工作,更容易上手,等于提前熟悉了工作的重点。对以后的工作也是有利的。
第4个回答  2021-02-22
不会把跟公司有关正常的内容介绍给下一位工作者。但如果是我自己开发的资源,我不会给他。因为这是我自己的。如果他不付出代价,我不能无偿的给他说。
第5个回答  2021-02-22
我觉得我会全盘托出,毕竟自己已经离职了,就算把自己会的东西全都教给别人也不会对自己造成什么损失,再说自己会的东西也是在这个岗位上学到的,现在教给继任者也是对公司的回报
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