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不请产假可以领生育津贴吗
不请产假
,生育保险和
生育津贴
是不是照样报销?
答:
!1退休2患病、负伤3因工伤残或者患职业病4失业5生育 女职工
产假
为90天,其中产前休假15天,我过规定,女职工的生育保险待遇包括产假、
生育津贴
和生育医疗服务!!!当然劳动法规定并没有对具体职业来定制硬性规定!!!对于...
生育津贴
是休完
产假
才申请吗
答:
生育津贴
是指国家法律、法规规定对职业妇女因生育而离开工作岗位期间,给予的生活费用。一般生完孩子出院之后就可以去申请了,不一定等到
产假
结束。目前生育津贴是直接打到公司账上,如果产假期间公司照常发放工资,而产假工资和...
女职工
生育
后必须休完
产假
才
可以
报销生育保险吗
答:
4、生育保险是国家通过社会保险立法,对生育职工给予经济、物质等方面帮助的一项社会政策。其宗旨在于通过向生育女职工提供
生育津贴
、
产假
以及医疗服务等方面的待遇。5、保障她们因生育而暂时丧失劳动能力时的基本经济收入和医疗...
...人事部说没有
产假
,但却告诉我
可以领生育津贴
,是什么回事?
答:
说没有
产假
是比较过去的产假而言。因为过去产假有产假工资,现在没有产假工资。其实产假是一样性质。可根据预产期安排产假。产假有时间规定的。前面休息多了,后面休息时间就少了。产假期间的工资现在成为
生育津贴
。
离职了还能
领取生育津贴吗
答:
辞职了还能领生育金,辞职不会影响职工领取生育金,只要女职工是因为生育享受
产假
的,符合条件,
可以领生育
金,享受生育保险待遇。生育保险待遇包括生育医疗费用和
生育津贴
。生育津贴的审核和发放都是需要社保处于一直在缴的状态,...
不休
产假可以
报
生育
险吗?
答:
也不剥夺其享受
产假
的权利,但是在国家机关、事业单位及国有企业等单位工作的职业女性除外。产假及其
生育津贴
相关规定如下:《女职工劳动保护特别规定》第七条 女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假...
辞职了还能
领生育津贴吗
答:
离职后一般是不
可以领取生育津贴
的。如果当事人在职,且单位为其缴纳生育保险费满一定期限,符合正在生育享受
产假
等情形的,才能依法领取生育津贴。而离职后个人
不
能去缴纳生育保险费,不能享受相应的生育保险待遇。生育津贴和...
怀孕辞职了还能
领取生育津贴吗
答:
怀孕辞职了还
可以领取生育津贴
,申请生育津贴后离职,劳动者能正常领取,只要符合生育保险相关的报销条件,劳动者可以依法申请报销,与劳动者是否离职没有直接关系。【法律分析】一般生产前社保
不
能中断,要连续缴纳半年或12个月...
失业孕妇
可以领取生育津贴吗
答:
失业孕妇
可以领取生育津贴
。女性失业人员在领取失业保险金期间生育的,依据手术状况,给予一次性生育补贴,具体标准是:顺产的2200元,阴式手术产的2700元,剖宫产的4600元。自领取失业保险金的当月起,按规定享受相应的住院和...
离职后还能
领取生育津贴吗
答:
根据我国生育保险规定,只要生育保险费用正常及时缴纳,那么
生育津贴
就
可以拿
。如果未及时缴纳或者停缴生育保险费用的,就
不
能享受生育津贴了。我国劳动法规定,怀孕期间单位是不能解除合同的,要到休完
产假
才可以,所以可以要求...
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