营运车辆所有人是劳动法规定的用工权人么？

如题所述

举报该问题

第1个回答 2020-07-16

营运车辆和驾驶人的关系应该不属于劳动法规定的范畴，属于承包经营。

第2个回答 2021-10-24

这要具体看

第3个回答 2020-11-17

你的问题是说问一下营运车辆所有人是劳动法规定的用工权利吗？对这种情况，无论干什么？那么都得按照合同法规定去办理

<上一页 1 2 3

相似回答

网约车司机与平台运营商存在劳动关系吗。视频时间 01:15

挂靠车辆实际所有人聘用的司机与挂靠单位是否形成劳动关系案例汇总...答：个人购买的车辆，挂靠用人单位，且以挂靠单位名义对外经营的，其聘用的司机与挂靠单位是事实劳动关系；虽然挂靠单位，但是并不以用人单位名义对外经营的，与挂靠单位不是劳动关系。最高人民法院行政审判庭《关于车辆挂靠其他单位...

劳动法有没有规定员工开公司的车办公,发生违章由谁负责?要有具体条款...答：劳动法没有相关规定，从法律上讲员工开公司的车出去办公事，违章罚款是司机个人行为造成的，由司机个人承担责任；交通事故由司机本人按照事故责任划分来承担责任，与公司无关，但公司作为车主，在员工无力承赔偿的情况下，对方有...

10、车辆挂靠其他单位经营,车辆实际所有人聘用的司机在工作中发生伤亡...答：个人购买车辆挂靠其他单位且以挂靠单位名义对外经营的，其聘用的司机与挂靠单位之间形成事实劳动关系，在车辆营运中伤亡的，应当适用《劳动法》和《工伤保险条例》的有关规定认定是否构成工伤。本批复是因安徽省高级人民法院的请示...

出租车的经营权属于个人还国家答：出租车的使用权是属于个人的。经营权属于公司。如果两种权都属于个人的话。那价格方面也许就不好控制了。公司主要起到一个统一管理的作用。当然公司是要受国家部门管制的。经营权我们可以看作两种：一种我们可以把“经”看作...

现用人单位要关闭现营运店面,但不支负员工的遣散费,对员工的安排而是用...答：按劳动法规定，职工不可以停薪留职；但企业单位具有用工自主权，可以自主决定。停薪留职是“中国特色”之一，准确地说，它是计划经济向市场经济过渡转型的产物。在计划经济时代，包括企事业单位正式职工、党政机关工作人员在内的...

大家正在搜

劳动法规定劳动者的休息权有我国劳动法规定劳动者的休息权劳动法规定的休息权劳动法规定有权拒绝危险劳动法如何保障劳动者的权利营运车辆能转非营运么滴滴车是营运车辆吗滴滴营运车辆报废规定劳动法的休息权

挂靠车辆实际所有人聘用的司机与挂靠单位是否形成劳动关系案例汇...

车辆实际所有人招聘的职工受工伤能否让车辆挂靠单位负责？

劳动法对那些人适用？

劳动法中谁用工谁负责是指用人单位还是个人？

关于挂靠车辆的法律规定

劳动法是怎么规定用工

劳动法规定了劳动者享有哪些劳动权益

10、车辆挂靠其他单位经营，车辆实际所有人聘用的司机在工作中...