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工资与薪酬的区别
工资
,
薪酬
,薪资有什么
区别
视频时间 01:33
薪水
和工资
有何
区别
答:
薪酬和工资的区别如下:
1、工资:最基本的报酬形式,是劳动者劳动收入的主要部分,具有法律意义的劳动者报酬
。2、薪酬:最宽泛的一个企业报酬概念,直接货币报酬包括工资、薪水、奖金、佣金和红利。3、间接非货币报酬:以福利、保险等间接,非货币形式支付的物质报酬。报酬一般是指完成某一任务的所得,往往...
工资与
薪资一样吗?具体有什么
区别
?
答:
薪酬和工资的区别如下:
1、工资:最基本的报酬形式,是劳动者劳动收入的主要部分,具有法律意义的劳动者报酬
。2、薪酬:最宽泛的一个企业报酬概念,直接货币报酬包括工资、薪水、奖金、佣金和红利。3、间接非货币报酬:以福利、保险等间接,非货币形式支付的物质报酬。报酬一般是指完成某一任务的所得,往往...
薪酬与工资
有哪些
区别
?
答:
薪酬和工资的区别如下:
1、工资:最基本的报酬形式,是劳动者劳动收入的主要部分,具有法律意义的劳动者报酬
。2、薪酬:最宽泛的一个企业报酬概念,直接货币报酬包括工资、薪水、奖金、佣金和红利。3、间接非货币报酬:以福利、保险等间接,非货币形式支付的物质报酬。报酬一般是指完成某一任务的所得,往往...
报酬
、
薪酬
、
工资的区别
是什么?
答:
1、
工资
:工资是最基本的报酬形式,它是劳动者劳动收入的主要部分,并且具有法律意义的劳动者报酬。2、薪酬:薪酬是一个更为宽泛的企业报酬概念,它包括直接货币报酬,如工资、薪水、奖金、佣金和红利。3、间接非货币报酬:除了直接货币报酬外,薪酬还包括以福利、保险等间接、非货币形式支付的物质报酬。
工资
、
薪酬
、总薪酬以及
报酬的
概念之间存在哪些联系
与区别
?
答:
联系与区别:-
工资
是薪酬的一个组成部分,它是员工基于工作时间或工作量所获得的直接报酬。- 薪酬比工资的概念更加广泛,它包括了工资以外的其他各种形式的报酬。- 总薪酬是薪酬的一个扩展概念,它强调了员工从雇主那里获得的所有报酬的总和。- 报酬则是一个综合性的概念,它包括了员工为劳动所得到的...
薪酬
和
工资的区别
是什么
视频时间 01:33
工资和
薪金
的区别
通俗
答:
法律分析:
工资
、薪金所得是指个人因任职或者受雇而取得的工资、薪金、奖金、年终加薪、劳动分红、津贴、补贴以及与任职或者受雇有关的其他所得。工资指作为劳动报酬按期付给劳动者的货币或实物;二是《工资支付暂行规定》中的“工资”,指用人单位依据劳动合同的规定,以各种形式支付给劳动者的工资报酬。...
在职场工作中,
工资
、
薪酬
、薪资这三者有什么
区别
呢?
答:
工资
就是指按照市场价钱,以钟头、日数等为测算根据,给员工付款的贷币。而薪酬就是指员工运用自身了解的专业知识,为企业给予服务项目得到酬劳。这儿可以解释为,你只需会简易的工作就可以得到工资;而你要得到薪酬光有精力是不可以的,你还是要有一技之长才可以。工资关键就是指基层人力资本的使用价值...
工资与薪酬
有何
区别
?
视频时间 01:33
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