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一次性工伤补助金
工伤一次性
医疗
补助金
是什么
答:
一次性工伤
医疗
补助金
是工伤职工因工致残被鉴定为五、六级伤残,经工伤职工本人提出,与用人单位解除或者终止劳动关系的,以及工伤职工因工致残被鉴定为七至十级伤残,劳动合同期满终止或者职工本人提出解除劳动合同的,由工伤保险...
一次性工伤
医疗
补助金
怎么计算
答:
由于不同地区的
一次性工伤
医疗
补助金
,以广东为例。广东一次性工伤医疗补助金计发的标准是本人工资,本人工资是指工伤职工在本单位因工作遭受事故伤害或者患职业病前十二个月平均月缴费工资。具体规定如下:【1】 职工工资低于...
一次性工伤
医疗
补助金
是什么意思
答:
一次性工伤
医疗补助金是工伤职工因工致残被鉴定为五、六级伤残,经工伤职工本人提出。与用人单位解除或者终止劳动关系的,以及工伤职工因工致残被鉴定为七至十级伤残,劳动合同期满终止或者职工本人提出解除劳动合同的,由工伤保险...
工伤一次性
医疗
补助金
是单位给吗
答:
工伤一次性医疗补助金
是单位给。一次性医疗补助金是单位给还是社保给的具体判定标准如下:1、单位给予:一次性医疗补助金是由单位给予的情况比较常见。一般情况下,私营企业、外企等单位会为员工购买商业医疗保险,并向员工提供...
一次性
伤残医疗
补助金
如何领取
答:
一次性伤残医疗
补助金
可以去社保部门,也可以委托单位代领。领取
一次性工伤
医疗补助金和伤残就业补助金必须符合下列条件:1、劳动者属于工伤,即劳动者获得一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金的前提条件必须是劳动者属于工伤,...
工伤一次性
医疗
补助金
赔偿标准
答:
一次性工伤
医疗
补助金
的标准是按照当地的省级人民政府规定的标准来执行的,而一次性伤残补助金的标准则是七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资等。工伤赔付流程是先走工伤认定:职工发生事故伤害,所在单位...
工伤一次性
伤残
补助金
是由谁支付
答:
一、
一次性
的伤残
补助金
由谁支付一次性伤残补助金是由
工伤
保险基金支付的,用人单位支付的为一次性伤残就业补助金。《工伤保险条例》第三十五条职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位,享受以下待遇...
9级
工伤一次性
就业
补助金
赔偿标准
答:
工伤9级赔偿标准有如下:(1)一次性伤残
补助金
,九级伤残为9个月的本人工资;(2)
一次性工伤
医疗补助金,九级伤残为2个月的本人工资;(3)一次性伤残就业补助金,九级伤残为8个月的本人工资。工伤的认定程序是什么工伤...
工伤
8级伤残
一次性
就业赔偿标准
答:
工伤八级伤残一次性赔偿赔偿有:11个月的本人工资、如合同到期或者解除劳动合同还需要由用人单位支付
一次性工伤
医疗
补助金
和一次性伤残就业补助金伤残就业补助金(具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定)。八级伤残鉴定的标准...
一次性
伤残
补助金
由谁支付
答:
一次性
伤残
补助金
由
工伤
基金支付。具体情形如下:1、已参加工伤保险的工伤职工,用人单位依法为其缴纳工伤保险费的,由工伤基金支付;2、未依法为其缴纳工伤保险费的,由用人单位支付。一次性伤残补助金申领流程如下:1、申请...
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