第1个回答 2021-10-19
要不要继续投诉单位之前没有合同，不签社保，同事都辞职了，我觉得如果你没有跟他们签合同，要交社保的话，最好还是不要做了，投诉也没有用的
第2个回答 2021-10-19
这种情况是可以投诉单位，因为劳动法规定自从聘用员工起一个月之内必须与员工签订劳动合同和缴纳社保，否则单位是违法的。所以说是完全可以起诉单位。
第3个回答 2021-10-19
如果没有交社保，当然可以投诉，最好与老板好好说一下。
第4个回答 2021-10-19
要不要继续投诉，单位之前没有合同不签社保，同事都辞职了，嗯，你在合同工作期间应该是得交社保，之前没有合同应该是不交的吧，投诉应该也没有道理。
第5个回答 2021-10-19
这就要看你的单位在之前是如何和你约定的，你有没有证据？如果你现在始终没有签合同，没有社保，辞职也是正确