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自己辞职干了5天有工资吗
工作
五天辞职有工资吗
答:
法律分析:干5天辞职有工资
,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。劳动者辞职应当提前三十日以书面形式通知用人单位,在试用期内提前三日通知用人单位。工资是指用人单位依据劳动合同的规定,以各种形式支付给劳...
干了五天
不想干了
工资
能要到吗
答:
干5天辞职有工资
,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。哪怕只工作一天,用人单位都应支付相应的劳动报酬。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。这就表明劳动者可以根据自己的情况在试用...
上
五天
班
离职有工资吗
答:
法律分析:上班5天主动离职有工资
。只要员工参与了公司工作,不管签没签劳动合同,都需要支付相应的劳动报酬。 劳动者付出劳动了,用人单位应依法支付工资。用人单位克扣工资是违法的,劳动者可以去当地劳动监察大队投诉,或者去劳动...
干了
四天自离
有工资吗
答:
法律分析:有工资
。通常按照员工实际上班的天数来计算应当支付的工资,若单位拒不支付的话,则可以向单位所在地的劳动监察大队进行投诉,当然也可以直接申请劳动仲裁,要求单位支付工资报酬。只要劳动者付出的劳动,用人单位依法就...
工作
5天辞职有工资吗
没有签合同
答:
法律分析:依据我国相关法律的规定,用人单位在建立劳动关系一个月内签订劳动合同是合法的,劳动者上班
五天辞职
的,是
有工资
的,解除劳动关系后,用人单位要一次性支付工资。如果用人单位拒绝支付其工资的,劳动者可以向当地的...
上班
5天辞职有工资吗
答:
上班
5天主动离职有工资
。只要员工参与了公司工作,不管签没签劳动合同,都需要支付相应的劳动报酬。 劳动者付出劳动了,用人单位应依法支付工资。用人单位克扣工资是违法的,劳动者可以去当地劳动监察大队投诉,或者去劳动争议仲裁...
干几
天辞职有工资吗
答:
是
有工资
的,但是具体情况要看签订的劳动合同,一般是一周以内(7天)离职是没有工资的,工厂也不用赔偿,但是7天以上,又签订了劳动合同,那就有工资,不过你要提前3
天提出离职
申请,或者跟领导协商离职时间。另外,还要看...
干了5天
活想
辞职
马上走
有工资吗
答:
法律分析:
有工资
。劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十,并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第二十条 劳动者在试用期的...
我想
辞职
,没签任何合同!工作才
5天
可以拿到
工资吗
?
答:
劳动者工作
了5天
,用人单位是应当支付其
工资
的,如果用人单位拒绝支付的,劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报或者申请劳动仲裁。\x0d\x0a如果未及时支付工资,有两个途径可以要求支付工资:\x0d\x0a1、劳动者可以...
做了4
天辞职
的
有工资吗
答:
法律分析:做了4
天辞职有工资
。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。劳动报酬是按劳给付,不能不给,不给是违法的;应向当地仲裁机构咨询投诉,申请劳动仲裁。除了申请劳动仲裁,还可以向当地劳动监察大队投诉。法律依据:《...
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