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外企HR面试
面对
外企
的OFFER,我是否选择跳槽?(附带
面试
过程分享)
答:
面对
外企
的OFFER,我是否选择跳槽?(附带
面试
过程分享) 我一直是个面试 *** ,所有就算当时感觉还不错,心里也以为没有什么希望可以通过。 过了一个周末,接到了
HR
的 电话面试,大概谈了1个多小时,问的问题也细,同时也很尖锐,我的回答比较直率,自我感觉不是太好。心想,应该没有什么机会了...
今天早上收到
外企
的
面试
电话,是第三个面试,
HR
的,可是由于没睡醒,有点紧...
答:
外企
进入都很费劲的,尤其是
HR
这类的岗位,你都等了半个月了,估计没戏了,再找别的吧!一般如果人家确定要你的话,3-5天就会通知了!
外企HR面试
时喜欢性格执着不轻意放弃的求职者吗?
答:
根据我对老外的了解,通常他们喜欢头脑灵活幽默健谈的人,执着的品格当然人人都会欣赏,但死缠烂打恰恰是他们最讨厌的,他们会认为你没能力还没尊严,所以机智点就行
外企面试
后
HR
说给回复,但是没有回,怎么办?
答:
你就等吧,我也是才去
面试
了
外企
,先笔试了,二周内等通知,过了一周在我迫不及待的时候,周二给我打电话让我去二面,现在还在继续等待中,呵呵。别着急,是你的就会来的。
星期一
外企
二轮
面试
后,对方
HR
让我回去等消息,我星期四发消息问HR,HR...
答:
如果
HR
给出这样的回答,估计不是敷衍,而是你应聘的工作其实是直属他们亚太区管理,本地HR只是代理招聘,所以要那边也审核通过才能决定是否录用。很多
外企
都有这种情况——工作属于亚太总部管理,可是人事权属于本地分公司管理。这样的情况,通常等待时间比较长,也很郁闷。见过不少人通过了本地的
面试
,却被...
HR面试
的秘籍
答:
“学生时代的感情最纯真,一份友情,一个好人缘,往往能给你带来一个意想不到的
面试
机会。”国巨电子有限公司中国区
HR
周海波对学子们强调,平时真心对人,予人帮助,关键时刻,别人也会“拉你一把”,“如果有关系不错的学长、老师,一定要向人家拜托,或许别人的人脉关系中,就能让你从投简历直接跨越...
面试外企 HR
说OFFER已在审批中 但是已过去两个星期了 还没有收到正式O...
答:
有希望的。大部分的企业,书面Offer需要走流程,耽误的时间都比较久。简介:外资企业的外国投资者可以是外国的企业、其他经济组织和个人。外资企业依中国法律在中国境内设立,因此不同于外国企业和其他经济组织在中国境内的分支机构。外商独资企业注册流程: 查名-办理批准证书-营业执照-组织机构代码-税务登记证...
面试
-英语自我介绍模板(求职用)
答:
求职过程中,自我介绍是
面试
必不可少的,也是我们最容易充分准备的部分。本文笔者将针对目标求职外企的应届生或者想跳槽外企的在职人士,指导如何正确准备面试英文介绍。本文笔者将先简述面试重点和准备思路,并提供相对有逻辑的英语自我介绍‘模板’和靠谱的英语素材。01
外企HR
到底看什么?很多同学对面试都...
最近几个同学去
外企面试
都没通过,我都不敢去了,外企面试有这么难吗?有...
答:
可能你那两个同学没发挥好吧!
外企面试
跟内企是有点差别,但也不是特别难。我在外企做过HR,但经验一句两语话说不清。去外企招聘网看看,Jobedin 专做外企招聘的,我们公司就在他家平台上招人里面有好多
外企HR
分享求职经验的视频
HR
是第几轮
面试
?
答:
一般
hr
是第一轮
面试
,主要了解求职者的基本素质,看下求职者的除专业技能外的综合能力能否匹配
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