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不请产假可以领生育津贴吗
没有买生育险
可以领生育津贴吗
答:
法律分析:生育保险也是一样,只有交了生育保险才能享受生育保险待遇,不交的话肯定
不能领生育津贴
。法律依据:《中华人民共和国人口与计划生育法》 第二十五条 符合法律、法规制定生育子女的夫妻,可以获得延长
生育假
的奖励或者其他福利待遇。《女职工劳动保护特别制定》 第七条 女职工生育享受98天
产假
,...
带薪休
产假
还能
领生育津贴吗
答:
带薪休
产假
,女性员工
不可以
再同时领取生育补贴。根据国家有关生育保险的相关规定,符合享受生育保险待遇条件的生育妇女,按规定参加了生育保险的,在产假期间可从社保中心
领取生育津贴
。一般来说,产假工资和生育津贴是一回事,生育女工产假期间领取的生育津贴相当于产假期间工资的性质。也就是说,生育女工在...
没有交生育保险
可以领生育津贴吗
答:
【法律分析】:没有交生育保险
不可以领生育津贴
。我国法律规定,职工应当参加生育保险,由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费,职工不缴纳生育保险费。用人单位已经缴纳生育保险费的,其职工享受生育保险待遇;女职工
产假
期间的生育津贴,对已经参加生育保险的,按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险...
不
领生育津贴可以
直接向公司要
产假
工资吗
答:
可以的,实际操作中,
生育津贴
会由社保基金打给用人单位,由用人单位按劳动者的原待遇按月支付工资,生育津贴和
产假
工资只能
领取
一种。根据《女职工劳动保护特别规定》第八条 女职工产假期间的生育津贴,对已经参加生育保险的,按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付;对未参加生育保险的...
没交生育险
能领生育津贴吗
答:
法律分析:
生育津贴
:国家法律、法规规定对职业妇女因生育而离开工作岗位期间,给予的生活费用。有的国家又叫生育现金补助。法律依据:《中华人民共和国人口与计划生育法》 第二十五条 符合法律、法规规定生育子女的夫妻,可以获得延长
生育假
的奖励或者其他福利待遇。《女职工劳动保护特别规定》 第七条 女职工...
女方没有工作,男方
可以领取生育津贴吗
答:
社保其实就是养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险的五个险种,而生育保险就是领取生育金的。关于社保方面的政策,虽然各地不一样,但其实也差不了多少。社保卡 不管女性有没有交生育保险,男性都是
可以领取生育津贴
的,这个生育津贴其实就是男方的护理假,像江苏省规定女方生育,其丈夫可以...
在海南领了
产假
工资还能
领生育津贴吗
答:
在海南领了
产假
工资就不
能领取生育津贴
了,生育津贴是工资性补助,类似于产假工资。根据《海南省城镇从业人员生育保险条例》第十八条 生育津贴由社会保险经办机构按本条例的规定拨付给用人单位,用人单位应当及时足额发放。从业人员享受的生育津贴低于其实际工资的,由用人单位予以补足;高于其实际工资的,用人...
休
产假
期间的工资是
生育津贴吗
答:
是。
生育津贴
是女职工享受国家规定
产假
,由国家发放的生活费用,产假工资是用人单位发放给休产假职工的工资,但是
不可以
同是
领取
,所以也可说说生育津贴就是产假期间的工资。【法律分析】生育津贴与产假工资有何异同:产假工资,严格地说是计划时代的称谓,那时没有健全的社会保障体系,女职工生育期间享受产假...
只交生育险不交社保
可以领生育津贴吗
答:
第五十五条 生育医疗费用包括下列各项:(一)生育的医疗费用;(二)计划生育的医疗费用;(三)法律、法规规定的其他项目费用。第五十六条 职工有下列情形之一的,可以按照国家规定享受
生育津贴
:(一)女职工生育享受
产假
;(二)享受计划生育手术休假;(三)法律、法规规定的其他情形。生育津贴按照职工...
没有
生育
保险休
产假
有工资吗
答:
未缴纳生育保险时,休
产假
仍应享有工资,该部分工资应由公司进行承担。《女职工劳动特别保护法》规定,女职工产假期间的
生育津贴
,对已经参加生育保险的,按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付;对未参加生育保险的,按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付。《女职工劳动特别保护法》...
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