厂里不让我辞职，而且还压了一个月的工资，说要是自动离职就没工资了我该怎么办？

Question

应聘进厂时没有签劳动合同，他说要做满一年才可以辞职，但是我做了三个月觉得这边不行想辞职了，他不但不让我辞，还说我要自动离职的话上个月压得工资就拿不到，虽然我想直接走人了，但是自己辛辛苦苦做了一个月；想想又觉的自己亏死了！我该怎么办？跪求大神们帮我出个主意

Answer 1

没签劳动合同，你书面提出离职后可以立即走人，除要求单位支付你工资、押金外，还可主张经济补偿金、从第二个月起支付双倍工资.。辞职信给领导签字，写不同意也行。做好现场对话录音，尽量诱导老板说出如辞职一律不批等可以作为证据.他不签就通过邮局特快专递发送辞职信，单件上注明是XXX辞职申请书，并注明收件人姓名、联系方式、公司全称和详细地址。快递回执即可作为辞职信送达证据，此为法律认可。如果公司不同意，你可以去劳动仲裁机构或劳动监察队投诉公司。只要有你和用人单位有劳动关系的证据就行。

Answer 2

打劳动仲裁电话，只要你够狠不用怕厂方，钱少不了你的

Answer 3

法律上规定员工与用人单位在一个月内必须签劳动合同，否则用人单位要支付3倍工资给雇佣人。
你可以尝试跟厂领导沟通，如果不行你还可以申请劳动制裁和申请法律援助。
注：申请法律制裁和申请法律援助要准备好相关证据。