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为什么现在的老板不尊重员工,又很抠门,还想员工对公司忠诚?
如题所述
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第1个回答 2022-04-12
这种老板是留不住工人的,说明这个老板的素质比较低,大多数老板还是非常尊重员工,尊重工人工厂的效益也会越来越好的
第2个回答 2022-04-12
如果你的老板是这种不尊重别人的话,又比较抠门,那么你可以选择换一个公司
相似回答
为什么老板
这么
抠门
答:
小公司老板要精打细算,大公司老板要舍小取大,而且员工觉得一个老板小气,
往往是因为老板在特定场合的做法不大符合民心
。该有的时候应该有,不该有的时候就没有,不能大家都有了期望,老板不作为,当然让人失望咯。在很多职场人眼中,创业者就是金主,呼风唤雨无所不能,尤其是银行账户里的钱那是...
一个
抠门的公司,
值不值得
员工
去付出
?什么
样的公司算抠门呢?
答:
我个人认为是不值得的;在各种节假日的时候不舍得给
员工
发放福利,不舍得给员工涨工资。
你见过最
抠门的老板什么
样子?
答:
1. 吝啬和节省:他们会尽量削减公司的开支
,包括员工薪资、办公用品、培训费用和员工福利等方面。他们可能会压榨员工,减少福利待遇,甚至拖欠工资。2.
缺乏奖励和激励
: 这种老板很少提供额外的奖励、绩效奖金或晋升机会。他们通常对员工的贡献不加以认可,也不提供激励机制来鼓励员工更好地工作。3.
管控度
...
你见过最
抠门的公司
是
什么
样
的?
答:
1. 薪资待遇不公平:抠门的公司可能会在员工薪资上表现出吝啬
。他们可能提供较低的工资水平,不给予合理的加薪机会或不公平地分配奖金和福利。2. 精打细算的开支政策:抠门的公司可能会对各种开支持极为谨慎的态度,不愿意在必要的设备、培训、办公环境改善等方面投入足够的资金。这可能导致员工感受到资源...
一个
老板抠门
专门招聘老实懦弱愿意吃亏干的多赚的少
的员工,
老实懦弱傻 ...
答:
老实人也不会每天吃亏,干的多赚的少,迟早有一天会离开
老板
的。不会长久。
自己的
公司,
有一个下属,能力还行,但
忠诚
度不行,留还是不留?_百度知 ...
答:
2. 合理的薪酬制度 和
员工
谈忠诚的前提,必须是要让员工有饭吃,让员工有归宿感,让员工在另一半面前有尊严。如果员工的工资还不足以养活家庭,并逐步改善生活,谈
忠诚又
有什么意义?当然
,公司
不是慈善机构
,老板不
是慈善家。但老板得给员工提供施展才华的舞台,表现自我的机会,让员工充分的创造价值,...
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对员工很抠门的公司
对员工抠门的老板
老板对员工抠门的段子
什么样的员工老板想留
一个不尊重员工的老板
老板对员工太抠门
老板为什么抠门
为什么员工都讨厌老板
公司抠门留不住员工
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