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因环境原因导致耳朵听力不好,把我调岗,我签字了可以撤回来吗?
如题所述
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推荐答案 2022-03-14
如果因为环境原因导致你的耳朵听力下降不好,这个把你调岗以后,你也签了字,这个是不能撤回来的,因为你已经签字确认了,所以他们才会把你调岗的
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其他回答
第1个回答 2022-03-14
撤回了估计也没有意义了。你的听力不好这是硬伤了,即使不签字也会把你调走的。听力不好一定要去医院看诊。
第2个回答 2022-03-14
环境原因让你听力下降单位必须补偿,即使调岗也必须自愿,所以签字了能撤回来。
第3个回答 2022-03-13
这属于 工伤事故或者是职业病 你可以到劳动局去做鉴定 如果造成残疾会要求单位赔偿
相似回答
因环境原因导致耳朵听力不好,把我调岗,我签字了可以撤回来吗?
答:
如果因为环境原因导致你的耳朵听力下降不好,这个把你调岗以后,你也签了字,
这个是不能撤回来的
,因为你已经签字确认了,所以他们才会把你调岗的
厂里
因为我听力不好
给
我调岗我
不服从怎么办已
签字?
答:
签字了还不服从,公司有权利以不服从安排开除你
,所以签字就含泪去别的岗位吧,要么就离厂,劳动法保护不了你。
耳朵听力
下降,说是不能干本职工作,公司强制
调岗,
该怎么办?
答:
听力下降公司强制调岗位,这是很正常的欣赏,你如果岗位调的不熟,你可以跟公司协商。
如果协商未果的话,就可以自己辞职递交辞职
。
...
环境
),但是没有达到伤残级别,现在公司要求
我调岗
答:
根据医学常识,长期处在噪音污染的环境中工作和生活,会
导致听力
下降。公司给员工
调动岗位,
必须征得员工同意,否则员工可以依法拒绝,由此产生的合同终止,用人单位应该对员工做出赔偿。你可以申请劳动仲裁和劳动能力鉴定,如果被鉴定为工伤后果,即使达不到伤残等级,根据我国侵权责任法,也是能够得到赔偿的。
由于长期工作在噪音
环境
中,因工作噪音
造成听力
下降,公司要求
我调岗
答:
由于长期工作在噪音环境中,因工作噪音
造成听力
下降,公司要求你
调岗,
这是件大好事啊!还不赶快去调岗啊!!!
在厂里上班
听力不好调岗
后
把我
的有一代表取消了是不是违法的?
答:
这不算犯法,那是因为你
听力不好,
会待在现在这个职位上,也许会对公司不利,所以领导台上
调岗,
调到这个岗肯定是适合你的岗,肯定会把你原岗位上的身份呀各方面给拿掉。
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