公司一个月内有多名员工离职，怎么办

Question

如题所述

Answer 1

1、工作计划被打乱，需要重新规划任务
正常情况下，在工作中每个人都是各司其职，大家各自完成属于自己的任务，并且每个人做什么都是有计划的，如果突然有人离职，那他负责的那一块任务就会出现真空，尤其如果离职的是优秀员工，可能本身他负责的任务就比较重要，那影响就会更大。
2、人手短缺，工作质量可能下降
就像上一条说的，由于离职员工造成了某些任务的真空，而新员工不可能马上招上来，这个时候就需要由团队其他成员分担其离职后留下的任务。如果团队本身工作量不大还好说，但是如果整个团队工作相对饱和，突然又要承担额外的工作，那就很可能出现本职工作没做好，救火的工作也没做好，从而影响团队工作质量。

Answer 2

如果你是普通员工，想辞职，找好下一家东家，再辞职。你如果是公司管理者，根据公司目前的运营状况，决定是发展，维持，还是及早破产，做出合理的决策。本回答被网友采纳