为什么职场里埋头做事的老实人总是吃亏?

如题所述

为什么职场里埋头做事的老实人总是吃亏呢?总的来说主要有以下几方面的原因。

一是与领导的喜好有一定的关系。

在工作生活中,老实人往往不被领导喜欢。因为老实人不知道经常向领导汇报工作、思想,不懂得如何恭维、讨好领导,不懂人情世故,甚至有“不把领导放在眼里”的嫌疑,做事特立独行,无视“做事不唯东、累死也无功”的古训。

二是老实人“不懂抬头看路”。

在工作中,老实人被形象地比喻为老黄牛,只讲奉献、大局,不会抬头看路,也不知道怎样站队,甚至不知有潜规则,这样哪怕你干得再多,你的晋升、进步往往也会因没在谁的圈里或站错队而失去机会。

三是与领导看人的眼光有关。

一些单位的领导认为会混事、喜欢上蹿下跳的人思想活跃,有创新能力、有本事、有魄力,相反,认为老实人墨守成规,思想不解放,能力不强。单位在选拔任用干部时,也往往受领导这种思维、观点的影响,不能坚持德才兼备、群众公认的原则,在这种情况下,老实人也就只能靠边站了。

四是“会哭的孩子有奶吃”。

老实人平时只知道埋头工作,低调为人、默默做事,不被组织和领导、同事注意,自认为个人的成长进步组织会考虑的,不知道向组织、领导表达自己的愿望、想法,而一旦机会来了,自己就成了“被遗忘的角落”,晋升、进步的事往往被“会哭的孩子”抢得先机。

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第1个回答  2021-05-04

1、不懂小人的心思

老实人比较实在,没有什么歪脑筋,对人真诚对工作刻苦,相信一切要靠自己双手所得。但不是所有人都是老实人,还有一些是擅长算计的小人。

小人表面和善,内心却在计算谁可以利用,老实人是他们首选的目标,因为老实人心思单纯好控制,随便说个一两句就会得到信任,之后利用老实人帮自己做事,用不到的时候再把老实人丢弃。

这是老实人容易被欺负的第一个根源,不懂小人心思,容易相信他人。如果老实人不想吃亏,就要揣摩小人的心思,提前了解他们的想法。

2、接受无意义的工作

职场经常会有一些人包了杂活脏活儿,这些人一般都是老实人,只有他们不会反抗,接受无意义的工作。

最关键的是很多老实人也不知道自己要做什么,只好听从别人的意见,然后过着忙忙碌碌的生活,但每天做的事情绝大部分都和自己无关。

这是老实人容易被欺负的第二个根源,没有主见,工作上也不知道自己要做什么。如果不想吃亏,只能尽快搞清楚自己的目标,之后向着目标奋斗。

3、容易轻信别人

老实人觉得别人也和他一样,是个值得信任的人,所以不管职场的同事说什么,他都会选择相信,其中当然有真有假,而套路的话会比真心话要多。

要知道职场的同事不是朋友,看似对你很好,实际不知道会起什么歪心思,等到想要利用你的时候,就会说上几句好听话,而你还觉得他对你真心实意。

这是老实人容易被欺负的第三个根源,容易轻信别人,认为别人对自己是真心实意。不想被欺负的话,要慎重考虑同事说过的话,能佐证一下最好。

4、容易宽容他人

有些人为什么喜欢欺负老实人,就是因为他觉得老实人好说话,即使被冒犯,也不会生气,更不会记恨他。千万不要让别人觉得你软弱可欺,不然被欺负的次数会越来越多。

而且老实人要么是圣母心态,觉得每个人做事都有原因,他不是故意欺负自己的;要么就是软弱胆小,抱着多一事不如少一事的态度,很容易就原谅了别人。

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第2个回答  2021-05-04

职场里埋头做事的老实人经济容易吃亏的原因,主要有以下几个方面吧。

不善于人际关系的处理,往往容易引起别人的误解和误会。由于只知道埋头做事的老实人,除了干活之外,很少跟别人交流交往,而在职场中,人际关系是一门非常深奥的学问和艺术,因为大家常常需要协调配合,如果你太老实,有时候虽然你把活干得非常好,别人有时还是会认为你在抢功,或者是出风头,从而会受到打击或排挤。

老实人在职场中还常常会受到某些素质不高人的欺负,这些人看你老实,于是就故意把一些重活脏活,难办的事情推给你于,而最后的功劳和好处却是属于别人的,如此一来岂不是吃亏了吗?

职场中太过老实的人,还往往不被领导人看好,认为老实人只懂得理头做事,头脑不灵活,所以凡是不赏识老实人的领导,在加薪升职时就往往不予考虑,从而造成职场老实人的最大吃亏。

当然,也许还有其他原因,总之大多数职场老实人确实是会吃亏的。

第3个回答  2021-04-29
第一,软弱不敢反抗,成为别人发泄对象。这一点成为很多人欺负老实人的原因,包括大家在读书的时候,也会有些学习成绩差学生心情不好的时候,会故意为难那些老实的学生,正因为他们不敢反抗。职场上,也是一样的道理。第二,自卑心理。有些人因为小时候家庭环境不好,产生自卑心理。小时候受到的教育就是不要惹事生非,久而久之,长大后形成了自己自卑的性格。遇事能躲则躲,能避则避,尽量息事宁人。第三,怕被报复。有些人,之所以被欺负不敢反抗,主要还是因为怕反抗后会被对方报复,更加凶狠的欺负自己。殊不知,这种处事方式,使自己更加被动,很难有翻身的机会。第四,没有城府,总是被欺负。职场上,有些人凡事没心眼,对什么人都倾诉自己的心声。要是遇到心机重的人,很容易被别人利用,或者被别人当枪使。事后,就直接当了替罪羔羊,自己还不知道咋回事。第五,不懂得拒绝,总是当老好人。老实人有个特点,怕事又总是当老好人,这一点在职场上,也很难得到领导的提拔,有时候,领导也需要有主见有独立思考,有独立人格的下属,该表态的时候,一定要表态,不能总是去做老好人。总之,老实人被欺负总是有很多原因的,不只是有外在的因素,自身性格存在的问题也是被欺负的根源。有句话说得好,可怜之人,必有可恨之处。老实人有时候也得学会拒绝,学会独立,遇事多动脑,要不然很难在事业和人生中获得大的发展。本回答被网友采纳
第4个回答  2021-05-04
1、老实人脸皮薄,不太会维护自己的利益。。有一部分老实人脸皮比较薄,很多事情明明知道自己吃亏了,但是却不好意思提出来,更不好意思和别人争辩,自己的利益自己不去维护,别人肯定更加不会关心,所以在这个时候,老实人就只能默默的吃哑巴亏了!

2、老实人心眼少,不善于勾心斗角。职场中基本都适用“适者生存”的生存法则,同事之间基本都存在着利益关联,大家为了维护自己的利益很多时候不得不去伤害别人的利益,老实人心眼减少,不善于勾心斗角,人基本都有欺软怕硬的特点,所以往往老实人的利益最容易受到伤害!
3、老实人大多比较耿直,处事不够圆滑。很多老实人性格都比较耿直,心里怎么想的就怎么说出来,人都是具有虚荣心的,喜欢听好听的,但是“忠言逆耳呀”,往往很多真话却都是不怎么好听的,这样的话就容易得罪人,在不知不觉中被小人算计。老实人在处事方面也不够圆滑,有时候自己默默做了很多事情,可是还不及人家什么事情都不做会在上司面前表现的,因为自己的不圆滑,有时候很可能因为不够圆滑而做失败,这样还会给别人一种能力不强的印象,这样的话就会损失很多的机会,从而让自己吃亏!

4、老实人心眼好,原则性强。老实人一般心眼都比较好,并且原则性比较强。一般情况下很难为了自己的利益去做一些自己觉得不应该做的事。俗话说“水至清则无鱼,人至贱则无敌”,老实人很多事情是做不出来的,他们有自己的原则,很多时候他们宁可牺牲自己的利益,也不愿意去做一些违背自己原则的事情,所以在面对那些为了自己的利益不择手段的人的时候,老实人也就只有吃亏的份了!
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