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每天工作时间不得超过
劳动法规定的
上班时间每天
是多少小时
答:
按照国家统一作息
时间
:上午早08:00——11:30;下午14:00——17:30 ;不是24小时值班;法定节假日、公休日不受理投诉。劳动局包括劳动分局和劳动就业服务中心 。一: 劳动分局主要职责是:1、贯彻执行国家和省市有关劳动
工作
的方针政策、法律法规,组织实施市制定的劳动事业发展规划和年度计划。2、...
《劳动法》很多人不了解,《劳动法》对于
工作
时长是如何规定的?_百度...
答:
我们的工作时间是有规定的。《劳动法》规定,
每天工作时间不得超过
8小时,这也是企业和单位的要求。具体内容在《劳动法》第36条,也可以称为法定工作时间。超过规定时间,员工或劳动者有权拒绝。《劳动法》第36条规定,国家实行劳动者每日工作时间不超过8小时、每周平均工作时间不超过44小时的工时制度。第...
平均
每日工作时间不得超过
几个小时?
答:
根据我国的劳动法中第三十六条规定,劳动者
每天
的
工作时间不能超过
八小时,而且每周的工作时长不能超过四十四个小时,如果大家所在的公司超过了这个时长,可以通过法律途径去维护自己的利益,但是,如果你签订的劳动合同上的工作时间以及加班是自愿的话,那么法律也没有什么用。劳动法规定强制性加班是犯法的...
平均
每日工作时间不得超过
几个小时?
答:
根据我国的劳动法中第三十六条规定,劳动者
每天
的
工作时间不能超过
八小时,而且每周的工作时长不能超过四十四个小时,如果大家所在的公司超过了这个时长,可以通过法律途径去维护自己的利益,但是,如果你签订的劳动合同上的工作时间以及加班是自愿的话,那么法律也没有什么用。劳动法规定强制性加班是犯法的...
996
工作
制违反法律规定吗?
答:
996工作制违法:根据《中华人民共和国劳动法》第四十一条规定:“用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日
不得超过
一小时;因特殊原因需要延长工作时间的,在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时,但是每月不得超过法律也规定,劳动者
每日工作时间不
超过8小时平均每周...
劳动法在工厂
上班每天
最长
时间不得超过
多少个小时
答:
第三十六条 【国家工时制度】国家实行劳动者
每日工作时间不
超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。第四十一条 【工作时间延长限制】用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日
不得超过
一小时;因特殊原因需要延长工作时间的,在保障劳动者身体健康的条件...
劳动法规定一周
工作
多少小时
答:
劳动法规定每周
工作时间不
超过四十四小时。具体的规定如下:1、用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般
每日不得超过
一小时;2、因特殊原因需要延长工作时间的,在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时,但是每月不得超过三十六小时;3、排劳动者延长工作...
劳动合同规定劳动者
每日工作不超过
8小时,平均每周不超过40小时,每周至 ...
答:
在1997年9月10日,劳动部在向广州市劳动局就《关于职工
工作时间
有关问题的请示》(穗劳函字〔1997〕127号)做的函复中再次确认这一问题:“一、企业和部分
不能
实行统一工作时间的事业单位,可否不实行‘双休日’而安排每周工作六天,
每天工作
不
超过
6小时40分钟?根据《劳动法》和《国务院关于职工工作...
假期工
一天工作不超过
多少小时
答:
国家规定劳动者
每天工作时间不
超过八小时。用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日
不得超过
一小时;因特殊原因需要延长工作时间的,在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时,但是每月不得超过三十六小时。用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向...
《劳动法》规定农民工
一天工作时间
是多少?
答:
每日
不能超过
八小时。根据《劳动部办公厅关于印发《关于<劳动法>若干条文的说明》的通知》第三十六条 国家实行劳动者
每日工作时间不
超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。根据《国务院关于职工工作时间的规定》,目前,职工的标准工作时间为每日工作八小时,平均每周工作四十四小时。但企业...
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