第1个回答 2023-01-28
亲,您好
~很高兴为您解答问题!员工入职填写的登记表算不是其个人档案的,入职登记表不会放入个人档案,申请劳动仲裁也不会存入档案记录。档案入职登记表,人才交流中心的工作人员会帮你放入个人档案中。在完成入职招聘以后,每个入职人员都会填写一个入职登记表,人事局的工作人员会把你的其他作证材料,如,就业报到证,县政府的招聘入职抄告单等一起放入你的个人档案中。个人是不能接触档案的。员工个人信息登记表属于第九类档案,因为员工信息登记表是属于员工到单位入职以后需要填写完成的材料,这个材料就是工作以后形成的工作类档案,所以属于人事档案第九类里面的第一小类,在归档的时候需要多注意整理。