66问答网
所有问题
有竞争力的薪酬是什么意思
如题所述
举报该问题
其他回答
第1个回答 2023-03-27
相似回答
有竞争力的薪酬是什么意思
答:
我的
有竞争力的薪酬是什么意思
我来答 1个回答 #热议# 「捐精」的筛选条件是什么?鲜美还顽强的小福音1555 2023-03-27 · TA获得超过105个赞 知道答主 回答量:148 采纳率:80% 帮助的人:39.7万 我也去答题访问个人页 关注 展开全部 已赞过 已踩过< 你对这个回答的评价是? 评论 收起 推...
有竞争力的薪酬是什么意思
答:
有竞争力的薪酬”这个竞争力指的是市场竞争力,
也就是暗示他们公司的薪酬比其他行业、行业内的其他公司要更好一点
。
简述
薪酬竞争力的含义
。
答:
(2)薪酬外部竞争力是
指不同企业之问的薪酬关系
,
即本企业与外部竞争对手相比所控制和达到的薪酬水平
。它是企业薪酬战略决策的基点,也是保障薪酬制度体系有效性的重要策略。(3)薪酬的外部竞争力一般是通过选择高于、低于或与竞争对手相同的薪酬水平来实现的。
同行业中
具有竞争力的薪酬
水平、
富有发展前景的薪酬增长机制
。这句话...
答:
就是CEO或HR代表老板告诉你,这个行业是个好行业,发展前景是非常好的
。然后就是告诉你,他们的老人家是有关系有后台有资本优势有把握的,在物色观摩的市场竞争对手中,他们的胜算是及高的,他们能给到你同行给不到的待遇,他们能给到你同行给不到的平台,只要你有能力,就放心大胆的干,别考虑其他...
什么是有竞争力的薪酬
制度?
答:
为了保证提供
有竞争力的薪酬
,企业应借助顾问公司的薪资调查和帮助,保证自己的薪资在市场中保持竞争力。 重视内在报酬实际上,报酬可以划分为两类:外在的内在的。外在报酬主要指:组织提供的金钱、津贴和晋升机会,以及来自于同事和上级的认同。而内在
报酬是
和外在报酬相对而言的,它是基于工作任务本身的...
有竞争力
薪金
什么意思
答:
而这个工资是因为你
有竞争力
才会给你的哦。比如一个业务员来到公司就是想混混,
什么
都不做,就为了拿一个底薪,那么对于公司来说,是不是很亏?所以将心比心嘛。
竞争力的薪酬是
挺合理的。只是现在的业务员都没有自信了,所以才要底薪的!底薪有个新的解释叫做底下的人要的薪水简称底薪 ...
大家正在搜
有竞争力的薪酬和
有竞争力的薪酬是企业的什么
具有行业竞争力的薪酬是什么
什么叫有竞争力的薪资
有市场竞争力的薪酬是啥意思
薪酬竞争力百分比是什么意思
有竞争力的薪酬大概是多少
什么样的薪酬才会有竞争力
有竞争力的薪酬待遇