66问答网
所有问题
在工厂上班是计时工资 一天上15小时合法吗?
如题所述
举报该问题
推荐答案 2020-05-08
你在工厂上班一天上15个小时,
肯定是不合法的,
违背了劳动法规定,
劳动法规定是一天8小时工作制嘛,
就算是加班那也不能天天是这样15个小时,
所以说你如果觉得他们是不合法的,
可以给工厂提出建议。
温馨提示:答案为网友推荐,仅供参考
当前网址:
http://66.wendadaohang.com/zd/nUDsnDsps2issxsvp9i.html
其他回答
第1个回答 2020-05-08
不合法,但是出门在外都想加班多拿点钱,你不愿意加班,可以跟组长说一下。
相似回答
工厂每天
让工人
上班15
个
小时
左右,
算违法吗?
答:
工厂每天让工人上班15个小时左右,
这个是严重违反合同法以及劳工保护法的
,国家规定上班为8小时,如果公司任务较大的可适当安排加班,每天加班时间不能超过三小时,一个星期至少安排休息一天,延长上班时间而没有计算相应的报酬属于违法。法律分析相关法律规定:每天工作八小时,每周工作五天制。公司一天工作12...
工厂一天上15
个
小时合法吗?
答:
严重违犯劳动法
第三十六条 国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。第三十八条 用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。第三十九条 企业因生产特点不能实行本法第三十六条、第三十八条规定的,经劳动行政部门批准,可以实行其他工作和休息办法。第四十一...
关于
上班
,
每天15小时
的
工作
时间
合法吗?
答:
当然不合法
,我们国家虽然表面上说的是朝九晚五八个小时,但一般超一两个小时也很正常,但是每天工作十五个小时那就太不合理合法了。
厂里
安排
上15小时
,
上班
时间睡觉罚款1000
合理吗
答:
首先
工厂上班15
个
小时
肯定是不
合理
的,要太长时间了对身体不好,而且的话也不符合国家法规上班时间。第二个你上班时间睡觉,按他们厂里的规章制度睡觉,罚款肯定也是合理,但是说罚款1000块钱的话,具体还是看厂里的规定,所以说这是双方都有错误的一件事情来的,建议双方协调一下。
一天上班
时长长达
15
个
小时
,上一天休一天,这种班制是否
合法?
答:
上一休一这样的班制是不
合法
的,但是依旧有人趋之若鹜。其次,不管是什么样的
上班
时间,都会有人去从事这份职业。出于不同的目的,他们也不会去举报公司。这样的情况,只能说一个愿打一个愿挨。最后,上一休一的工作,
工资
一般都比较高,更何况
一天
还要
工作15
个
小时
,比法定的工作时长多出了整整一...
一天上
14个
小时合法吗
答:
一天上
14个
小时
是不
合法
的。确定加班费的计算基数如下:1、如果劳动合同有明确约定
工资
数额的,应当以劳动合同约定的工资作为加班费计算基准,应当注意的是,如果劳动合同的工资项目分为“基本工资”、“岗位工资”、“职务工资”等,应当以各项工资的总和作为基数计发加班费,不能以“基本工资”、“岗位...
大家正在搜
一天工作12个小时工资两千多
上班一天有工资吗
每天工作12小时工资
工资3000上班12小时
每天工作12小时工资表怎么做
一天工作13个小时每个月一万
一天十二个小时三千工资
12小时工资一千八
工作12小时标准工资多少
相关问题
在工厂上班15天自离有工资吗?
有的工厂加每天上班十五个小时有没有违法劳动法
厂里安排上15小时,上班时间睡觉罚款1000合理吗
工厂规定员工每天上班12个小时,合法吗?
在工厂上班,正常上班一周6天,一天十小时,合法吗?
工厂上班一天15个小时还是体力活一般人受得了吗?
上三休二,每月工作18天,每天15小时,合计每月270小时。...
喔是在工厂上班的,计时工资每小时10元。每天8.5小时,上班...