工作满一年11月末提前一月提出离职,12月末办理离职手续期间单位有人顶替但未到离职日期不想走怎么办？

Question

如题所述

Answer 1

提前一个月提出申请是最长时限，只要劳动者根据《劳动合同法》第37条规定提出了解除劳动合同申请，用人单位可以在一个月内（最长时间不能超过一个月）随时办理解除劳动合同手续，劳动者则要根据解除劳动合同协议或通知，办理工作交接，并结清劳动报酬及劳动保障待遇后离职了，是否让你多工作几天或一段时间，取决于用人单位的需要。

Answer 2

我觉得这个是很正常的，单位有人顶替的话，我觉得那也很正常啊，他没有让你走那你肯定到12月末再走呀，因为你的可能下一个工作已经谈好了，在12月末这个期间肯定有空缺的，所以我觉得如果你在一个单位提出离职的话，单位肯定。你就会不注重你了，肯定会直接找人顶替你，然后让你早点走，因为这期间他会服双倍的工资，所以他觉得很亏，嗯，但这个时候我觉得你不走也很正常，没有什么的。

Answer 3

这个要看你们领导是怎么想的，要去找他沟通，竟然没有找到人来顶呢嘛，可能也不是太想你走。一个是放下面子去沟通，在一个可能要损失一点点小钱。毕竟还有挽回的余地，因为你的辞职报告还没有批下来。

Answer 4

这个是可以和人事沟通的 需要他们给付你的工资的 。

Answer 5

你这样有点麻烦吧，都提出离职了，单位又找好了接替你的人了，你这样单位也很为难的，好好和单位协商沟通解决吧。