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为什么明明同时入职,但是别人的工资已经是你的好几倍?
如题所述
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推荐答案 2020-11-21
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为什么
跟别人
同时入职,但是别人的工资
高?
视频时间 00:40
发现同岗位的同事
的工资
跟
你的
不一样,你该怎么办?
答:
如果你的比对方低,你就要想想是不是自己工作能力不足,需要去提升
。有的公司看职龄,做的越久,工资底薪或者其他方面有补贴。
公司
为什么
会存在同岗不同酬的现象?
答:
也还在持续的改变中,但是,还是存在的,
你们同岗不同酬的原因就是因为领导和老板个人的职场歧视
,比如,就给他们喜欢的具有某些特点的人涨工资,这样凭个人喜好去评判的职场氛围情况,你可能就真的是选择跳槽才能实现去收获自己合理薪资了。
在公司中 ,同样工作量的人
薪水
不一样
,你
是怎么看待
的?
答:
在公司中如果同样工作量的人薪水不同的话,
有可能是因为入职的时间不同
。有很多公司会给老员工一些优待,所以说就算每天的工作量是同样的,但是老员工的工资会稍微的多一些。在这个时候千万不要觉得不平衡,因为老员工在这里留的时间长一些,所以有着相应的优待也是肯定的。可以想一想如果自己在这个地方...
去年入职时
薪资
谈的太低了,现在新
入职的
同事都比我
工资
高,怎么办?
答:
与此
同时
,我也想说,工资是考量的规范,却也不是唯一的。之后得人工资比你拿得多。要不是之后人比你出色,比你有经历,要不
就是你的工资
确实谈低了。可是谈低了,你不能怪
他人
,假如工资一直涨不上去,也没办法。你能自我评定下自己的价值,假如感觉这一份工资,不值你那样去认真来做,你可以...
同一天
入职的
同事基础
工资
比我高一千,心理不平衡怎么办?
答:
做客户就是感动
别人
和被别人感动的过程,舍此无他。不记得是谁说的,但值得我们在销售长征中带上它。 如何做一个出色的业务员 要作好业务员必须具备以下几个方面的基本素质: 1、 要有良好的思想道德素质 做业务员要经常挟很多的货款,有的是现金或是汇票,如思想不端正,则会给公司带来不必要的损失。 2、 要有...
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