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外企公司招聘应届大学生,更看重成绩还是能力呢?
外企公司招聘应届大学生,更看重成绩还是能力呢?
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推荐答案 2014-10-24
关于此问题,Jobedin外企招聘网有经验地告诉你:很多外企仅把应聘者的学习成绩作为一种参考,也有一些外企对成绩有要求,但即使看重成绩的公司,也绝非只看重学生的学习能力,而更想从中考察他对待学习的态度。外企认为,学生的本职是学习,他对待学习的态度,或许就是日后对待工作的态度。
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其他回答
第1个回答 2014-10-24
应届生从哪看你的能力啊,第一印象就是成绩,在学校四六级过不了,还挂科,你让HR怎么相信你的能力。试问那些成绩优秀的,有几个是能力差的?
第2个回答 2014-10-24
都重要
第3个回答 2014-10-24
成绩
第4个回答 2014-10-24
能力
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外企
招人时,学历和经验哪个更重要?
答:
外包公司可能你的学历和能力离外企的要求差一些,但是外包公司也可以满足你,至于能否被公司认同转为正式工,
也要看个人能力
。学历要求以公司招聘信息为准,起点基本就是本科学历了,有些高要求的岗位硕士、博士也有,还是要以招聘单位具体岗位具体要求为准,工资也是一样的,不同的岗位对应不同的薪水标准。
大学成绩
对找工作重要吗?
答:
大学成绩虽然不是衡量一个大学生在校表现的唯一标准,但是,完全可以作为一个企业招聘的参考,
相对来说还是挺重要的
。大学成绩对找工作重不重要,要根据这个工作单位的具体要求而定。如果你去应聘一些外企或者私企,它们更注重于你的简历和能力。成绩只能说明你在学业上的进步,但是无法说明你的实际能力。所...
外企
五百强
招聘
销售工程师时是
看重
学历
还是能力呢?
用什么来证明我的能力...
答:
学历、 能力是相互的, 即要看你的学历、也要看你的能力
,如果你只有学历 没能力、 那肯定不行, 证明自己的能力 那是就你正式工作以后, 尽最大的努力销售出去乐观的数量,还有语言表达能力
大学生
找工作
,招聘
单位是
看能力,还是看
在学校得的证书多呢!_百度知 ...
答:
先看看社会的现状吧,虽然大家说是说要看实力,但一次小小的面试能看出什么实力阿,单位肯定是要看你的证书\
成绩
之类的啦,毕竟这也是某方面有实力的体现阿,不然为什么还有那么多人想考好的学校,考热门的学科呢?肯定是因为现在
企业
对这些有要求啦.在看看你想去的企业的性质,要是国企呢,一般先看你的学历,...
在
企业招聘
中,最
看重
应聘者什麽?是学历
还是能力
。在
大学
里面所考取的证...
答:
从
企业
角度讲 能最先了解到的就是你的学历,学历就是一个门槛。
大学
里如果能考多点证书也没有坏处,至少多了些开门的钥匙。有学历和证书就多些面试机会。但能否在被录取 多半就看你本身的素质、以及同批应聘者情况和你给面试官留的印象。工作中有很多
还是看
学历,大多数岗位晋升也要看学历和资历。也...
公司招聘应届生
时
看重
什么?
答:
大家对于一些公司只招985、211很气愤,这不能简单地说是歧视
,公司招聘应届生
时也会面临风险,比如录用的人最后发现
能力
不行。而能够考进985、211院校的人,一般来说智商、自律性都没有问题,公司通过学校学历做第一次筛选,可以大幅降低看走眼的概率。另外,在校
成绩
优秀,经常获得奖励,找工作时也相当...
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