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没签合同单位不发工资怎么办
上班
没有签合同
要走
不给工资怎么办
视频时间 01:14
实习
没签
劳动
合同
也
没发工资
答:
公司
在试用期阶段
没签
劳动
合同
且拖欠工资的,员工可以向用人
单位
所在地的劳动行政主管部门投诉,只要情况属实,行政主管部门应该责令用人单位及时付工资,在规定的时间内仍然
没有给
员工付工资的,还需要向员工额外支付赔偿金。一、公司试用期没签劳动合同拖欠
工资怎么办
? 公司试用期没签劳动合同拖欠工资的,可...
没有签劳动合同
干了六天
不给工资怎么办
答:
没签
劳动合同不给工资可以收集证据申请劳动仲裁或者是诉讼。
不签订
劳动合同是用人
单位
违法,不发工资也是用人单位违法。首要要收集劳动者跟用人单位存在劳动关系,比如说
公司
的工牌、公司的打卡记录或者是工作服等。一、没签劳动
合同不给工资怎么办
1、和老板协商解决; 2、当地劳动局内设机构劳动仲裁委...
学生假期打工
没有签劳动合同
老板
不给工资怎么办
答:
学生假期打工
没有签劳动合同
老板不给工资的解决办法如下:
没签合同不给工资
的做法有:可以先和劳动
单位
进行协商处理;协商不成的可以申请劳动仲裁;劳动仲裁无法解决的可以向法院起诉。
没有签订
劳动合同超过一个月的,用人单位应当向劳动者每月支付双倍工资并与劳动者补订书面劳动合同。未签劳动合同的补偿:《...
我们老板拖欠
工资不给
我们也没有劳动
合同
该
怎么办
?
答:
第九十一条 用人
单位
有下列侵害劳动者合法权益情形之一的,由劳动行政部门责令支付劳动者的
工资
报酬、经济补偿,并可以责令支付赔偿金:(一)克扣或者无故拖欠劳动者工资的;(二)拒
不
支付劳动者延长工作时间工资报酬的;(三)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的;(四)解除劳动
合同
后,
未
依照本法...
我在公司上班
没有
签约劳动
合同不
做了但
公司不发工资怎么办
?_百度...
答:
我在公司上班没有签约劳动
合同
不做了但
公司不发工资怎么办
? 你好,在试用期,应提前三天告知公司,以过试用期的,应提前三十天通知公司,如果
公司未
与你
签订
劳动合同,你可以主张双倍工资,你的情况,你可以向劳动监察大队投诉,也可申请劳动仲裁,对裁决不服的,还可以到法院起诉。 单位应该在员工入职一个月内签订劳动劳动...
没签
劳动
合同
被辞退克扣
工资
在哪里投诉
答:
“造成劳动者
工资
收入损失的,按劳动者本人应得工资收入支付
给
劳动者,并加付应得工资收入25%的赔偿费用”等,根据上述有关规定,用人
单位
即使
未
与劳动者
签定合同
,也
不
能任意扣发劳动者工资。二、克扣工资举报需要什么证据? 克扣工资所需要的证据,包括劳动合同、工资单、...
没有签订
劳动
合同
老板拖欠
工资怎么办
视频时间 01:06
没有签
劳务
合同
拖欠
工资怎么办
可
不
可以上劳动局告
答:
可以向劳动局起诉。对于用人
单位不
和劳动者
签订
书面劳务
合同
,又拖欠
工资
的公司,国家专门有些方面的管理机构。遇到这方面的问题首先可以去劳动监察大队举报,再一个就是去劳动仲裁,或者去法律援助中心求助,还可以到法院去诉讼等很多渠道来解决问题。但是不管你是打官司或者劳动仲裁,法律最注重的是证据。你...
没有签劳动合同不发工资怎么办
?
答:
一、
没有签 劳动合同
不发工资怎么办
我国《 劳动合同法 》 第八十二条规定:“用人
单位
自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的 工资 。用人单位违反本 法规 定不与劳动者订立 无固定期限劳动合同 的,自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动...
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