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员工工伤赔偿如何入账
工伤
保险
怎么赔偿
答:
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工伤
保险的
赔偿
标准如下:1.医疗费用,
职工
治疗工伤所需费用必须符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准。2.住院伙食补助费和随行
人员
的交通住宿费。标准为单位因公出差伙食补助标准的70%。所需交通、住宿、伙食费由单位按本单位职工出差标准报销。3.康复费用和辅助器具,...
工伤员工
解除劳动合同
如何赔偿
?
答:
(三)
工伤职工
达到退休年龄并办理退休手续后,停发伤残津贴,按照国家规定享受基本养老保险待遇,基本养老保险待遇低于伤残津贴的由工伤保险基金补足差额。职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,由用人单位和职工个人以伤残津贴为基数,缴纳基本医疗保险费。第三十六条 职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的...
社保中心
如何赔偿
单位
工伤
费用
答:
1,如果公司为
员工
缴纳
工伤
保险以后,员工在发生工伤以后,并鉴定为级别以后,社保部门会依据法律的相关规定在指定的时间内
赔偿
自己应当赔偿的那部分费用,如果公司没有为其员工缴纳工伤保险,员工发生工伤以后,所有的所需要的费用,都得由公司承担;2、法律依据《工伤保险条例》第三十三条
职工
因工作遭受...
工作期间
工人
责任
工伤如何理赔
?
答:
我国的工伤保险政策遵循国际惯例,实行
工伤职工
无责任
赔偿
原则。因此,职工在工作中受伤,即使是全责,只要不是自杀自残、醉酒吸毒或故意犯罪,都算是工伤。单位给参加工伤保险的,费用由单位与工伤基金共同承担;未参保的,全由单位出。
员工
死亡
工伤
保险
如何赔偿
答:
一、
员工
死亡
工伤
保险
如何赔偿
1、员工死亡工伤保险基金支付以下工伤保险待遇:一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍;丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度
职工
月平均工资;按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属供养亲属抚恤金。2、...
出现
工伤
,
如何赔偿员工
?参考那些法律法规?(没有与员工签订劳动合同...
答:
我们是一家民营企业,2010年9月份招聘了一名
员工
,没有与员工签订劳动合同,也没有给员工交社会保险,约定工资1200/月,2010年10月份,该员工在工作过程中出现
工伤
事故,初步诊断双坐... 我们是一家民营企业,2010年9月份招聘了一名员工,没有与员工签订劳动合同,也没有给员工交社会保险,约定工资1200/月,2010年10月份,...
员工
死亡
工伤
保险
如何赔偿
答:
员工
死亡
工伤
保险基金支付以下工伤保险待遇:一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍;丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度
职工
月平均工资;按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属供养亲属抚恤金;其他。一、员工死亡工伤保险
如何赔偿
1、...
员工
死亡
工伤
保险
如何赔偿
答:
如果
员工
因工死亡,
工伤
保险基金应
赔偿
下列工伤保险待遇:一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍;丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度
职工
月平均工资;以及按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属供养亲属抚恤金等。【法律依据】《工伤...
员工
死亡
工伤
保险
如何赔偿
答:
员工
死亡
工伤
保险基金支付以下工伤保险待遇:一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍;丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度
职工
月平均工资;按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属供养亲属抚恤金;其他。一、员工死亡工伤保险
如何赔偿
1、...
员工
死亡
工伤
保险
如何赔偿
答:
直系亲属从
工伤
保险 基金领取丧葬补助金、 供养亲属抚恤金 和一次性工亡补助金。根据《 工伤保险条例 》第三十九条,工亡
赔偿
金 包括丧葬补助金、一次性工亡补助金和供养亲属抚恤金。 (一)丧葬补助金按工伤保险条例的规定,丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度
职工
月平均 工资 。(注:根据工伤保险条例...
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