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厂里员工劳动协议
工厂
可以跟
员工
签劳务
合同
吗
答:
劳务合同不属于
劳动合同
,从法律适用看,劳务合同适用于《民法典》和其它民事法律所调整,而劳动合同适用于劳动法以及相关行政法规所调整。二、劳务合同有以下特征: 1.主体的广泛性与平等性。劳务合同的主体既可以是法人、组织之间签订,也可以是公民个人之间、公民与法人组织之间,一般不作为特殊限定,具有...
劳资的
协议书
答:
若双方协商不成或者发生
劳动
争议,应当依法向调解机构申请调解,或者依法申请劳动争议仲裁、向人民法院起诉。 十一、本
合同
一式份,自双方签字盖章之日起生效;双方至少各执一份。甲方应按规定建立
职工
名册备查,并向劳动部门办理备案手续。 劳资的
协议书
2 甲方: 乙方: 经甲乙双方协商一致,就双方的劳动关系处理及XX市XXX...
工厂
与
员工
签劳务
合同
违法吗
答:
同时劳务合同不属于
劳动合同
,从法律适用看,劳务合同适用于民法典和其它民事法律所调整,而劳动合同适用于劳动法以及相关行政法规所调整。二、公司和
员工
之间,如何判断是劳动关系还是劳务关系? 有些公司就故意和员工签订《劳务合同》,认为这样就不属于劳动关系,实际上判断是否属于劳动关系,可不仅仅是看...
员工
解除
劳动合同
协议书模板8篇
答:
以合同期限为标准,
劳动合同
可分为三类:固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同和以完成一定工作任务为期限的劳动合同。下面是我给大家整理的
员工
解除劳动合同 协议书 模板,仅供参考希望能够帮助到大家。 员工解除劳动合同协议书模板1 甲方: 乙方: 甲乙双方于__年__月__日签订为期二年的劳动合同,现合同已经早已到...
厂里
不做了需要去签解除
劳动合同
吗
答:
1、如果
员工
的
劳动合同
还没到期的话,需提前一个月向部门领导提出书面辞职申请和《解除劳动合同申请》,待部门领导签署意见后报人力资源部。 2、由人力资源部逐级报请,经总经理、董事长批准后,人力资源部通知您的部门领导安排工作交接。 3、员工需要按《离职员工交接手续表》《工作交接明细表》和...
厂里
没跟
员工
签
劳动合同
违法吗
答:
法律分析:
工厂
不签
劳动合同
是违法的。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第三条 订立劳动合同,应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。依法订立的劳动合同具有约束力,用人单位与劳动者应当履行劳动合同约定的义务。第十条 建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未...
...工作了五年以上的
员工
,中间每年签一年的
劳动合同
,可以不签固定期限劳...
答:
如果
职工
在
厂里
工作了五年以上的,中间每年签一年的
劳动合同
,职工可以要求不签固定期限劳动合同,而要求与用人单位签订无固定期限劳动合同。根据《劳动合同法》第十四条的规定,连续订立二次固定期限劳动合同,且劳动者没有本法第三十九条和第四十条第一项、第二项规定的情形,续订劳动合同时,劳动者有权...
用人单位私自和
员工
签的
协议
有效吗
答:
首先合同是双方意识知自的,只要不违反法律,都是可以的。二、
劳动合同
必须通过劳动部门审批吗?公司私自定的合同未经审批合法吗? 1、劳动合同签订法律没有硬性规定必须劳动管理部门审批,国有企业为了避免出现法律上的漏洞,一般会到劳动管理部门备案。 2、用人单位为
员工
办理社保是法定义务,要求员工在合...
办公室
员工
和车间员工的
劳动合同
是一样的吗
答:
格式差不多·,内容不一样。工作内容、劳动报酬、劳动保护、劳动条件和职业危害防护等内容有区别。《
劳动合同
法》第十七条 劳动合同应当具备以下条款:(一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人;(二)劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码;(三)劳动合同期限;(四)...
工厂里
给
员工
签的
劳动合同
不是去领回来的,而是参照劳动合同一模一样的...
答:
有效,只要双方签字盖章就有效 。不到
劳动
局备案也有效
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