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劳动法规定有权拒绝危险
劳动
者
有权利拒绝
用人单位安排加班吗?
答:
用人单位安排加班应征得劳动者同意,劳动者
有权拒绝
。根据《
劳动法
》第四十一条、第四十二条
规定
,排除第四十二条规定的情形,用人单位安排加班应当与工会和劳动者协商,征得劳动者同意,且每天加班时间不得超过3小时,每月不得...
劳动
者权益有哪些
答:
8、劳动者有提请劳动争议处理的
权利劳动
争议是指劳动关系当事人,因执行《
劳动法
》或履行集体合同和劳动合同的
规定
引起的争议。9、法律规定的其他权利法律规定的其他权利包括:依法法律规定的其他权利。侵犯劳动者合法权益的行为1、不签订或...
公司要求员工加班,员工
有权拒绝
吗?
答:
公司要求员工公司要求员工加公司要求员工加班员工是
有权拒绝
的,因为加不加班公司要求员工加班员工是有权拒绝的,因为加不加班是每个公司要求员工加班员工是有权拒绝的,因为加不加班是每个员工自己决定了权力,任何人是不能干涉...
劳动
者的八项
权利
答:
2、选择职业的
权利
,劳动者可以根据自己意愿选择适合自己才能、爱好的职业;3、取得劳动报酬的权利,劳动者在与用人单位签订劳动合同时必须具备有约定劳动报酬的条款;4、休息休假的权利,我国
劳动法规定
的休息时间包括工作间歇、两...
员工是否
有权利拒绝
与自己职位无关的工作?
答:
在上述几种特殊情况下,用人单位组织职工延长工作时间可以不受法律
规定
的条件限制,但用人单位应当按照法律规定的标准支付延长工作时间的工资。单位要求加班,员工是否
有权拒绝
按照
劳动法
第四十四条的规定,支付加班费的具体标准...
...然后再休息三天,这种工作制度合理合法吗?
有权拒绝
此种工作吗?_百度...
答:
这个事不合理的,与《
劳动法
》相违背。
有权拒绝
。可以向当地劳动部门维权。但如果是安装机电设备、组织抢险等情况,另当别论。
我国职业安全卫生法律
法规有
哪些
答:
4、
劳动
保护专项法:是针对特定的安全生产领域和特定保护对象而制订的单项法律,目前有《中华人民共和国矿山安全法》、《中华人民共和国海上交通安全法》及《中华人民共和国消防法》。5、劳动保护行政
法规
:《化学
危险
物品安全...
员工
有权拒绝
8小时以外的加班吗?
答:
有权。员工
有权拒绝
加班。根据法律
规定
,国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度,超过的时间就属于加班,且用人单位不得强迫或者变相强迫劳动者加班。《中华人民共和国
劳动法
》第...
产假期间
有权拒绝
安排工作吗
答:
产假期间女职工
有权利拒绝
安排工作,如果产假期间,用人单位强行安排工作是违反
劳动法
的,员工
有权拒绝
工作安排。若用人单位强制或者解除劳动合同,属于用人单位违法解除劳动合同,需要支付赔偿金。而且女职工生育享受98天产假,其中...
加班时间员工是否
有权拒绝
?
答:
第九十条规定,用人单位违反本
法规定
,延长劳动者工作时间的,由劳动行政部门给予警告,责令改正,并可以处以罚款。 法律依据《
劳动法
》第三十六条国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的...
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