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劳动局举报拖欠工资流程
去
劳动局投诉
小饭店里
拖欠
两个月的
工资
,需要什么
流程
。先去劳动局里的...
答:
二、用人单位
拖欠工资
怎么办 用人单位拖欠工资,可先和单位协议,协商不成,可走以下法律程序:(1)向当地
劳动
保障监察机构
投诉举报
;(2)向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁,需要注意的是,要在劳动争议发生之日起60日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请;(3)通过诉讼途径解决。这又分三种情况:一是针对...
上
劳动局
讨薪的
流程
答:
去
劳动局
讨薪的
流程
是先收集相关的证据,因为没有劳动合同,只能够通过考勤卡,工资单等证明本人和用人单位存在劳动关系。收集到相应的证据以后,可以凭借这些证据直接和用人单位交谈,交谈无果的情况下拿着证据直接到当地的劳动局进行
投诉
,当面和工作人员揭发公司
拖欠工资
的做法。一、没签劳动合同去劳动局...
怎么去
劳动局举报拖欠工资
答:
劳动局投诉流程步骤
:准备证明材料、协商调解、
投诉举报
仲裁;材料:个人身份证件、证明劳动关系的资料。1.需准备与公司存在劳动关系的证据,证明劳动关系可以是劳动合同,如果未签订劳动合同,可以收集以下证据证明事实劳动关系:(一)
工资
支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会保险费的记录。(二)...
向
劳动局举报
需要什么
答:
3.携带相关材料到用人单位主体管辖范围内的
劳动部门
窗口进行投诉,交由相关人员受理,并出具受理回执;找法网提醒您,除投诉外还可以拨打统一
的投诉举报
与政策咨询电话12333。 劳动者如果遇到欠薪问题,可以首先咨询相关政策,北京12333热线向社会提供24小时不间断的政策解读和咨询服务。 同时,北京12333热线可受理
拖欠工资
方面的...
劳动局
处理公司
拖欠工资
的
流程
是什么?
答:
劳动局
处理公司
拖欠工资
的
流程
是职工向当地劳动监察大队
投诉
,经协调,单位支付员工工资。根据《劳动合同法》第八十五条规定:用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分,逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分...
向
劳动局举报拖欠工资流程
答:
到
劳动
行政部门
举报
,通常是劳动管理监察大队。也可以直接申请仲裁。如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。根据国家规定在仲裁或诉讼的时候,可以要求除在规定的时间内全额支付劳动者
工资
报酬外,还需加发相当于工资报酬百分之二十五的经济补偿金。
找
劳动局
要
工资
有什么
流程
答:
2、拿到这些凭据后,就可凭这些凭据与用人单位负责人交涉,要求对方支付本人应得的
工资
报酬。3、如果该用人单位继续无故
拖欠
、克扣工资,就告知用人单位负责人,自己将通过法律途径解决。凭借相关证据直接向区
劳动
和社会保障
局投诉
。《关于实施<劳动保障监察条例>若干规定》第十三条,投诉应当由投诉人向劳动...
劳动局
监察大队
投诉流程
答:
劳动局
监察大队
投诉流程
如下:1、接受
举报投诉
:对于举报投诉的来信或者上级部门及其他部门交办、转送的来信统一由投诉处理人员拆封、登记;对于上访
的投诉
人或咨询人员,先填写《
投诉举报
登记表》或《咨询登记表》。如果因同一事由引起的5人以上集体投诉的,应当推选代表1至5名,并填写《委托书》,所有人员...
工资
上有问题,找
劳动局
,要哪些
流程
?要多久
答:
上岗证、欠条,完成任务记录等可以证明本人与用人单位存在
劳动
关系的凭据。2、拿到这些凭据后,就可凭这些凭据与用人单位负责人交涉,要求对方支付本人应得的
工资
报酬。3、如果该用人单位继续无故
拖欠
、克扣工资,就告知用人单位负责人,自己将通过法律途径解决。凭借相关证据直接向区劳动和社会保障
局投诉
。
农民工找
劳动局
要
工资
有什么
流程
答:
1、是与用人单位进行协商。2、是采用行政解决方法:可向劳动监察部门
举报
。随着讨薪问题日益受到重视,各地
劳动局
基本都有专门处理该类
投诉
的部门。3、是委托律师进行追讨:即通过律师进行调解,调解不果可申请劳动仲裁。若对仲裁不满的话还可以向法院提起诉讼。一、农民工讨薪
流程
(一)劳动关系双方对是否
拖欠
...
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