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劳动局举报拖欠工资流程
去
劳动局举报拖欠工资
要多久才能拿到工资
答:
拖欠工资
到
劳动局投诉
,一般要求五个工作日内处理的。劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请后,应当在五日内将仲裁申请书副本送达被申请人。被申请人收到仲裁申请书副本后,应当在十日内向劳动争议仲裁委员会提交答辩书。劳动争议仲裁委员会收到答辩书后,应当在五日内将答辩书副本送达申请人。所以劳动局处理拖欠...
如果公司
拖欠工资
,找
劳动局
,可以直接去劳动局告他们吗,怎么解决_百度...
答:
拖欠工资
的,可以到
劳动部门
的保障监察大队
投诉
,也可直接 申请劳动仲裁 。首先应该到所在市区的
劳动局
对你公司进行投诉, 劳动监察大队 会对此立案,留下你的基本资料.然后去你公司调查了解,事情属实他们会出面调解,并警告你公司的行为已 违反劳动法 ,遇到拒不执行的公司他们会强制执行. 单位拖欠工资 是...
劳动局拖欠
工人
工资
要需要什么
答:
企业
拖欠工资举报
方法如下:1、劳动者可以向劳动保障监察部门举报;2、可以向当地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁;3、劳动者还可以直接向人民法院进行起诉。对于用人单位拖欠工资,劳动者在维权前应注意要收集的证据主要有:1、能证明存在劳动关系的证据;2、能证明拖欠工资的证据。总之,去
劳动局
讨工资...
拖欠工资
去
劳动局投诉
需要什么资料
答:
法律分析:1、投诉人应携带以下资料:(1)投诉人
的投诉
登记表或
举报
人的举报内容;(2)投诉人或举报人的身份证复印件;(3)考勤记录;(4)
拖欠工资
花名册(要有拖欠单位负责人签名摁手印);(5)与投诉人投诉案件有关的相关材料如施工协议或施工合同等。2、投诉应当由投诉人向
劳动
保障行政部门递交投诉资料。
告
劳动局
需要哪些程序
答:
法律分析:
劳动局投诉流程步骤
:准备证明材料、协商调解、
投诉举报
仲裁;材料:个人身份证件、证明劳动关系的资料。1.需准备与公司存在劳动关系的证据,证明劳动关系可以是劳动合同,如果未签订劳动合同,可以收集以下证据证明事实劳动关系:(一)
工资
支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会保险费的...
农民工去
劳动局
要钱
流程
答:
1、是与用人单位进行协商。2、是采用行政解决方法:可向劳动监察部门
举报
。随着讨薪问题日益受到重视,各地
劳动局
基本都有专门处理该类
投诉
的部门。3、是委托律师进行追讨:即通过律师进行调解,调解不果可申请劳动仲裁。若对仲裁不满的话还可以向法院提起诉讼。一、农民工讨薪
流程
(一)劳动关系双方对是否
拖欠
...
去
劳动局投诉公司拖欠工资
需要什么资料
答:
您好!首先应该到所在市区的
劳动局
对你公司进行
投诉
,劳动监察大队会对此立案,留下你的基本资料.然后去你公司调查了解,事情属实他们会出面调解,并警告你公司的行为已违反劳动法,遇到拒不执行的公司他们会强制执行。单位
拖欠工资
是一个常见的问题,劳动者可以通过下面的方法解决:1、到劳动行政部门
举报
(通常...
后被
拖欠工资
,我想去
劳动局投诉
,需要准备什么材料
视频时间 01:48
告
劳动局
需要哪些程序
答:
对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。仲裁是当事人向人民法院提起诉讼的必经程序。
劳动局投诉流程步骤
,一是需准备与公司存在劳动关系的证据,证明劳动关系可以是劳动合同,如果未签订劳动合同,可以收集以下证据证明事实劳动关系,
工资
支付凭证或记录即职工工资发放花名册、缴纳各项社会保险费的记录;...
劳动局投诉
过程
答:
其二,根据你的描述,
劳动局
的人属于行政不作为,根据劳动争议调解仲裁法第二十九条规定,无论受理还是不受理,都应通知你本人,所以属于典型的行政不作为,你可以去行政
投诉
,一般办公大厅都有行政投诉电话的。最后,祝愿你能拿回属于自己的血汗钱!参考资料:中华人民共和国劳动争议调解仲裁法 ...
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