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劳动合同必须法人签字吗
公司跟我签的
劳动合同
上只有公司公章,没有
法人签字
,这样的合同有效吗...
答:
那么
劳动合同
是不是有效还是无效并不是双方当事人说了算。只有法院或者是劳动仲裁委员会说了算,如果劳动合同是无效的,那么用人单位是需要赔偿劳动者补偿金的。根据相关法律规定,用人单位在与劳动者签订劳动合同时,应该在劳动合同上签章,即由
法人
代表
签字
,并加盖企业公章。本案中的劳动合同上没有加盖...
劳动合同
甲方
必须
是
法人
代表
签字吗
答:
不是
必须
的。
劳动合同
上不一定要法定代表人签名,也可以由法定代表人的委托代理人签名,不论是法定代表人、还是委托代理人签名,认定劳动合同是否有效的关健是有没有加盖公章。根据《劳动合同法》第十六条,劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上
签字
或者盖章生效。
劳动合同
只有公司盖章没有
签字
合法吗
答:
合法,
劳动合同
是有效的。签订劳动合同需由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同上只有用人单位公章。公章在所有印章中具有最高效力,可以代表法人意志,盖了公章就等于该组织已承认这个合同。法律分析劳动合同上只盖章没有
法人签字
也是生效的。劳动合同由...
劳动合同
盖章了还需要
法人签字吗
答:
法律分析:
劳动合同法人
盖章不需要
签字
,劳动合同用人单位盖章后,
法人
代表签不签字不影响劳动合同的效力,劳动合同只要加盖用人单位的公章就具有法律效力。劳动合同上一般应包括用人单位法定代表人或其授权委托人签字,法人印章和劳动者签字或印章。如果有鉴定机关盖章可以增强合同的可信度,但不会影响合同本身...
请问,
法人
代表签名,同代表签名,是同一个人签名吗?
答:
这是没关系的,
劳动合同
不是
必须法人签字
,一般法人授权的责任人也是可以签字生效的,但是需要法人授权的委托书。法律依据《中华人民共和国劳动合同法》第十六条 劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。第十七...
劳动合同
盖公章没有
法人签字
生效吗
答:
合同盖公章没有
法人签字
,是生效的。根据相关法律规定当事人选择以书面形式订立合同的,自双方均签名、盖章或者按指印时合同成立。并且合同满足主体适格、意思表示真实、内容合法等条件的,依法生效。
劳动合同
的法律特征有哪些:1、劳动合同主体具有特定性。一方是劳动者,即具有劳动权利能力和劳动行为能力的...
合同
盖法人章后,
必须
要
法人签字吗
?
视频时间 01:09
员工和公司签
合同
,只有员工签字,没
法人签字
,合同有效吗?
答:
至于你说的法人没签字,不知道是什么情形,
法人签字
这个效力是可以被公司的公章取代的,只要盖了公司的章就是一个有效的合同。法人签字不签字对合同生效没有影响。除非合同条款里有明确规定。公司盖章、员工签字,合同即生效。不知道你说的是不是
劳动合同
,很多公司员工签字了就把合同收走了,公司盖章后也...
劳动合同
中的甲方乙方签字公司只盖了公章,但没有
法人签字
,这样有效吗...
答:
有效的。合同只盖公章没
法人签字
是有效的,公司的公章是有法律效力的,合同有公章或法人签字的效力是一样的。当事人采用合同书形式订立合同的,自当事人均签名、盖章或者按指印时合同成立。法律分析劳动合同的法律特征:其一,合法性。
劳动合同必须
依法以书面形式订立。做到主体合法、内容合法、形式合法、...
劳动合同
法定代表人不
签字
只盖章有效吗
答:
在交易活动中,
签字
盖章是许多法律的基本要求。法律分析相关法律没有明确规定
合同
只有盖章没有签字,合同是否生效的问题,但合同约定签字并盖章后生效的,要按照合同的约定在合同上即要签字还要盖章。盖章是单位,签字是个人,包括单位
法人
。单位盖章了即使法人没有签字也有效。只盖章的,合同不能生效。当然,...
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