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4种组织结构模式及其特点
组织结构模式
有哪些
答:
组织结构模式主要有以下几种:1.直线制模式
直线制是一种最基本的组织结构模式,其特点是管理层级较少,决策迅速。该模式适用于规模较小,业务较为简单的组织。其核心特征在于直接指挥和管理下属工作,每个下属只接受一个上级的命令和控制。在这种模式下,组织效率和响应速度相对较高。2.职能制组织结构模...
现代企业
组织结构
分哪几种形式?各有哪些基本
特点
答:
主要的组织结构形式有:直线制、职能制、直线职能制、矩阵制四种
。各自的特点是:1、直线制:结构简单、权力集中、隶属关系明确,职责分明,决策迅速,但是没有职能部门,领导没有助手,需要领导是全能型人才,无法实现管理专业化,不利于管理水平提高。2、职能制:各管理层之间设置职能部门,领导层指挥各职...
组织结构的
形式有几种?职能型,矩阵型各有什么
特点
答:
组织结构有4种形式:
1. 直线型2. 职能型3.矩阵型4.事业部型
职能型:现代企业用得比较多的是公司总经理管几个直属部门,工厂有几个分厂,还有各个职能部门,有人力资源部、财务部、生产部、技术部等等,既有直线又有职能。 特点:权力集中,命令统一,信息交流多,控制严密。 适用范围:劳动密集,...
组织结构模式
是什么?
答:
常见的组织结构模式有四种 :直线式、职能式、直线职能式和矩阵式
。组织结构模式分类 1、直线式 这是一种传统的组织结构它来源于军事指挥系统,其特点是一个下级只接受一个上级领导,一级对一级负责,指挥管理统一,责任和权限比较明确。2、职能式 这是一种强调专业分工的大跨度组织结构模式,其特点是...
企业
组织结构的
形式主要有哪几种,各有何
特点
?
答:
组织结构主要包括以下四种形式:1.
直线型结构:这种结构特征是从最高管理层到最低管理层存在一条清晰的指挥链
。管理者的权力和责任直接对应组织的目标。在小规模的企业中,这种结构可能不设多个部门,领导者直接进行管理。其特点是权力集中、责任明确、指挥统一、控制严格,信息交流相对较少,适用于劳动...
现代企业
组织结构
分哪几种形式?各有哪些基本
特点
答:
现代企业组织结构主要分为四种形式:
直线制
、职能制、直线职能制和矩阵制。以下是对每种结构形式的详细描述:1. 直线制:这种结构形式以简单的上下级关系为特征,权力和责任清晰。它要求领导层具备全面的能力,因为缺乏专门的职能部门支持。虽然决策迅速,但不易于管理专业化,也不利于提升整体管理水平。2....
4
.理论上成熟
的组织结构
形式有哪些?各自的优缺点。
视频时间 00:56
组织结构
有那些基本类型?分别叙述其适应情况及优缺点?
答:
组织结构是表明组织各部分排列顺序、空间位置、聚散状态、联系方式以及各要素之间相互关系的一
种模式
,是整个管理系统的“框架”。1.直线型组织结构 又称单线型组织结构,是最古老、最简单的一
种组织结构
类型。其
特点
是组织系统职权从组织上层“流向”组织基层。上下级关系是直线关系,即命令与服从的关系...
组织结构的
主要形式
答:
1、直线制
直线制是一种最早也是最简单的组织形式。它的特点是企业各级行政单位从上到下实行垂直领导,下属部门只接受一个上级的指令,各级主管负责人对所属单位的一切问题负责。2、职能制 职能制组织结构,是各级行政单位除主管负责人外,还相应地设立一些职能机构。3、直线职能 直线职能制,也叫生产...
组织
架构有几
种模式
答:
1. 直线型
组织结构
:这种
模式
以清晰的上下级关系为
特征
,从最高管理层到基层员工,形成一条直接的指挥链。它是一种简单的指挥结构,强调权力和责任的直接传递。2. 职能型组织结构:在此模式下,企业依据职能将员工划分为不同的部门,每个部门拥有特定的职责和权力。这种结构集中控制,管理相对简单,但...
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