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4种组织结构模式及其特点
房地产企业
组织
架构是怎样的?
答:
其
特点
是在同一组织中既设置纵向的职能部门,又建立横向的管理系统;参加项目的成员受双重领导,既受所属职能部门的领导,又受项目公司的领导。它的优点是:有利于加强各职能部门之间的协作配合;各项目组可以根据特定的任务和目标灵活变化,
组织结构
适应性强;有利于根据任务性质把具有有关各种专业知识和...
物流企业
组织结构
答:
但是每个企业在具体实践中,要根据本企业的具体情况
和特点
有所侧重;同时,还要正确处理好相互之间的一些关系,如统一指挥与分级管理、集权与分权、综合管理与专业管理、领导者与被领导者的关系,等等。 1.3.2物流企业
组织
机构的部门划分物流企业内部的组织机构,从纵向看可划分为若干不同部门。组织机构应该服从各自经营管理...
组织
部门化的基本形式
及其
优缺点
答:
常见的有职能部门化、产品部门化、流程部门化、顾客部门化、地域部门化1、职能部门化:根据业务活动的相似性来设立管理部门。
特征
:符合活动专业化的分工要求,有利于维护
组织的
同一性;有利于工作人员的相互交流、技术水平的提高。不利于指导企业产品
结构的
调整,缺乏总体意识,不利于高级管理人才的培养。2...
组织结构
主要有哪几种主要形式其
特点
是什么举几个实际例子
答:
有七种:1、直线制组织结构2、直线参谋制组织结构3、直线职能制
组织结构4
、事业部制组织结构5、矩阵式组织结构6、控股型组织结构7、网络型组织结构。
组织结构的
三个
特点
答:
组织结构
(Organizational Structure)是指,对于工作任务如何进行分工、分组和协调合作。 组织结构(organizational structure)是表明组织各部分排列顺序、空间位置、聚散状态、联系方式以及各要素之间相互关系的一
种模式
,是整个管理系统的“框架”。 管理者在进行组织结构设计时,必须正确考虑6个关键因素:工作专业...
...2、详细描述
组织
职能
的特点
3、简述组织中管理权力的种类及作用...
答:
中、小型组织
4
、直线——职能参谋型
组织结构
:结合了直线-参谋型组织和职能
组织特征
5 、事业部组织结构 :集中政策、分散经营;独立经营、单独核算。大型的或跨国的企业 6、矩阵结构: 有职能划分垂直领导系统;又有按项目划分的横向领导系统的结构; 优点:1、灵活性、适应性强;2、集思广益,有...
分析班级
组织结构
类型
的特点
?
答:
班集体的基本
特征
:①明确的共同目标。当班级成员具有共同的目标定向时,群体成员在实现目标的过程中便会在认识上、行动上保持一致,相互之间形成了一定的依存性。这是班集体形成的基础。②一定
的组织结构
。班级中的每个成员都是通过一定的班级机构组织起来的。按照组织结构建立相应的机构,维持和控制着班级...
简述事业部制
组织结构的特点
。
答:
事业部制
组织结构的特点
:1、责权利划分比较明确,能较好地调动经营管理人员的积极性; 责权利划分比较明确,能较好地调动经营管理人员的积极性;2、有利于最高领导层摆脱日常行政事务,成为坚强有力的决策机 有利于最高领导层摆脱日常行政事务,成为坚强有力的决策机构。3、利润独立核算 在横向关系方面,...
企业
组织结构
有哪些
特点
答:
直线制 直线制是一种最早也是最简单的组织形式。它
的特点
是企业各级行政单位从上到下实行垂直领导,下属部门只接受一个上级的指令,各级主管负责人对所属单位的一切问题负责。厂部不另设职能机构(可设职能人员协助主管人工作),一切管理职能基本上都由行政主管自己执行。直线制
组织结构
的优点是:结构...
组织
扁平化
的模式
分类
答:
矩阵
组织结构
,是为了改进直线职能制横向联系差,缺乏弹性的缺点,在直线-职能制垂直形态组织系统的基础上,再增加一种横向的领导系统而形成的一
种组织
形式。又可称之为“非长期固定性组织”。其组织结构如图1所示。它
的特点
表现在围绕某项专门任务成立跨职能部门的专门机构上,例如组成一个专门的产品(项目)小组去从事新...
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