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职工因工致残被鉴定为多少级
职工因工致残被鉴定为
( ),保留劳动关系,退出工作岗位。
答:
【答案】:C
职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的
,保留劳动关系,退出工作岗位。
根据《工伤保险条例》规定,
职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残
的,享受...
答:
【答案】:(一)从工伤保险基金按伤残
等级
支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资;(二)劳动、聘用合同期满终止,或者
职工
本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金...
职工因工致残被鉴定为一级至四级
伤残
答:
根据《工伤保险条例》,
职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的
,保留劳动关系,退出工作岗位,享受一次性伤残补助金,标准为:一级伤残为27个月的本人工资,二级伤残为25个月的本人工资,三级伤残为23个月的本人工资,四级伤残为21个月的本人工资。从工伤保险基金按月支付伤残津贴,标准为:一级伤残为本人...
工伤
鉴定
标准
等级
赔偿标准
答:
职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的
,由用人单位和职工个人以伤残津贴为基数,缴纳基本医疗保险费。第三十六条 职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:五级伤残为18个月的本人工资,六级伤残为16个月的本人工资;(二)保...
工伤伤残评定标准
视频时间 01:03
工伤十级伤残12条规定
答:
伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,由用人单位补足差额;3、职工因工致残被鉴定为
七级至十级伤残
的,享受以下待遇:一次性伤残补助金标准:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资;4、职工因工死亡,其近亲属按照下列...
1—10级伤残
鉴定
标准及赔偿标准
答:
职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的
,由用人单位和职工个人以伤残津贴为基数,缴纳基本医疗保险费。第三十六条 职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:五级伤残为18个月的本人工资,六级伤残为16个月的本人工资;(二)...
职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残
的,享受何种待遇
答:
法律分析:职工因工致残被鉴定为
一级至四级伤残
的待遇:从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:一级伤残为27个月的本人工资,二级伤残为25个月的本人工资,三级伤残为23个月的本人工资,四级伤残为21个月的本人工资。法律依据:《工伤保险条例》 第三十五条 职工因工致残被鉴定为一级至...
工伤伤残
等级鉴定
标准
答:
工伤伤残
等级鉴定
标准如下:1、一级工伤与职业病鉴定标准。以下12种情况之一者可认定为一级工伤或职业病;2、二级工伤与职业病鉴定标准。以下34种情况之一者可认定为二级工伤或职业病。3、三级工伤与职业病鉴定标准。以下37种情况之一者可认定为三级工伤或职业病。4、四级工伤与职业病鉴定标准。以下58种...
因工
伤大拇指筋断了算
几级
伤残
答:
劳动功能障碍分为十个伤残等级,最重的为一级,最轻的为十级。法律依据《工伤保险条例》 第三十五条
职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的
,保留劳动关系,退出工作岗位,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:一级伤残为27个月的本人工资,二级伤残为25个月的...
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