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没有打辞职报告走了工资能要回来吗
没
打离职
就
走了能
拿到
工资吗
答:
没办离职手续直接
走了
用人单位应当支付工资。一、不
打辞职报告
直接走是否
有工资
1、劳动者不打辞职报告就直接走,如果正常付出了劳动,是有工资的;但是因违法解约给单位造成损失的,需承担相应的赔偿责任。用人单位应当在与其...
没有打辞职报告走了工资能要回来吗
答:
您好,亲,
可以要回来
,只是您走的时间,需要按照旷工扣除工资啊。
自己
离职
直接走给不给
工资
答:
劳动者没打辞职报告,直接走人的,工资是能拿到的
,如果用人单位拒绝支付的,劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报或者申请劳动仲裁。如果用人单位有证据证明因为劳动者的离职给用人单位造成一定损失的,用人单位是可以要求...
签了劳动合同但是
没有打辞职报告
说走就
走了能
拿到
工资吗
?
答:
您好亲很高兴为您解答!
您说的这种情况正常的话是可以拿到工资的
,但是如果您确定了劳动合同里面有公司的条款,不能无缘无故辞职,如果辞职的话没有工资,那这样的话可能就拿不到了。但是一般的都可以拿到工资的。劳动者这种...
没
打辞职报告
离职会
有工资吗
答:
法律分析:没写
辞职报告
也是可以拿到
工资
的。劳动者这种情形属于自离,若给用人单位造成损失的,用人单位可以要求赔偿,但需承担举证责任。对于确实造成损失的用人单位可以从工资中予以扣除。法律依据:《工资支付暂行规定》第十六...
没写
辞职报告
就
走了能
拿回
工资吗
答:
法律分析:理论上来说,
工资
和有没有写
辞职报告没有
必然联系。没写辞职报告也是可以拿到工资的。这种情形属于自离,若给用人单位造成损失的,用人单位可以要求赔偿,但需承担举证责任。对于确实造成损失的用人单位可以从工资中...
签了劳动合同但是
没有打辞职报告
说走就
走了能
拿到
工资吗
?
答:
签了劳动合同但是
没有打辞职报告
说走就走,用人单位应当依法支付劳动者合法
工资
,劳动者违反本法规定解除劳动合同,或者违反劳动合同中约定的保密义务或者竞业限制,给用人单位造成损失的,应当承担赔偿责任,劳动者这种情形属于...
在美团外卖上班
没有打辞职报告
就不干了,上个月
工资
不发
了能要回来吗
答:
当然
可以要
,不按约定付,可以到劳动监察部门投诉举报或者到劳动仲裁委提起劳动仲裁。国家规定解除劳动关系也可以追讨
工资
,拖欠工资向劳动部门投诉寻求帮助,向劳动部门举报,要求单位支付正常工资及加班工资等,解除劳动关系的也...
没辞职
直接
走了能
拿到
工资吗
答:
没辞职
直接
走了能
拿到
工资
。员工不辞职直接走的话,用人单位也必须支付劳动者工资。按规定,如果员工要提前辞职,除非跟公司协商取得一致,否则至少要提前三十日通知公司。如果
没有
提前辞职就走人了,为此给公司造成经济损失的,...
没有打离职报告
直接走掉会怎样,直接走掉有
工资吗
答:
没有打离职报告
直接走掉会有两方面的影响,一是会损害自身的现有利益,二是会对未来找工作有影响。没有打离职报告直接走掉有
工资
,如果用人单位拒绝支付工资,劳动者可以向有关部门进行投诉举报或者申请劳动仲裁。一、没有打...
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