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不干了工资不给怎么办
没离职直接
不干了不给工资咋办
答:
用人单位与劳动者发生劳动争议,
当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼,也可以协商解决
。因此,劳动者和用人单位发生劳动争议后,可通过以下四种方式进行解决:
自行和解
、调解、仲裁、诉讼。1、自行和解:是指争议双方当事人,在法律允许的范围内,通过商量,相互让步,协调双方的关系,消除矛盾,从而求得...
签合同
不干了不给工资怎么办
答:
签了劳动合同离职后用人单位不给发工资的,
可以找用人单位协商,其次就是去劳动部门进行投诉,如果还是不行的话,可以进行诉讼
。只要本人履行了告知义务,而且也没有违反服务期的相关规定,用人单位就没有理由克扣职工工资。签了劳动合同自离有什么后果 签了劳动合同自离,如果劳动者没有任何依据违法解除劳动...
工作干了几天
不干了
,
不给工资怎么办
?
答:
【法律分析】公司不发工资或克扣工资,
当事人可以向当地劳动监察行政部门进行举报,由其责令用人单位支付工资
;劳动监察大队协调无果的,劳动者可以申请劳动仲裁。如果对仲裁结果不满意可以
在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉
劳动者在拖欠工资的维权中需注意:1、要确认和单位之间的劳动关系的事实,如工资单,...
员工辞职
不干了
老板
不给工资怎么办
答:
法律分析:辞工了老板不给工资,
劳动者可以通过以下方法维权:与用人单位协商;向劳动行政部门投诉;向调解组织申请调解
;向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服,向人民法院提起诉讼;其他。工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。法律依据:《工资支付暂行规定》...
不想
干了
老板
不给工资怎么办
答:
辞职时老板拒绝支付工资的,有以下几种解决途径:
1、与老板协商解决
。2、
到当地劳动局内设机构劳动仲裁
委员会申请劳动仲裁或向劳动监察机构进行投诉,由其责令用人单位改正。3、如果对仲裁结果不服,
可以依法向人民法院提起诉讼
。申请劳动仲裁应提交以下材料:1、
《仲裁申请书》
。申请人应当按照规定如实准确...
干了
9天辞职
不发工资怎么办
答:
法律分析:当用人单位在辞职后不发劳动者应得的工资时,可以有下列途径解决:(1)
劳动者与用人单位协商
;(2)劳动者可以拨打12333电话投诉,或去劳动监察行政部门进行举报,由监察大队责令用人单位支付工资;(3)劳动监察答对协调不成的,可以申请劳动仲裁;(4)劳动仲裁程序多一些,适合较为复杂或工资...
辞职
不干了
老板
不给工资怎么办
答:
法律主观:
劳动者可以先与用人单位协商
,协商不成的劳动者可以到当地劳动局 劳动监察投诉 ;可以到当地劳动局申请仲裁,要求支付工资。法律客观:《劳动合同法》 第五十条,用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。劳动者...
干了
一个月辞职了
不发工资怎么办
答:
公司不按规定发放
工资
是违法行为,若无法通过协商解决,劳动者可携相关证明劳动关系和实际用工的相关材料,到单位当地劳动局进行投诉或进行劳动仲裁。若数额较大,也可选择直接提起诉讼来追索劳动报酬。1.协商解决。2.到劳动行政部门举报(通常是单位所在区的劳动监察大队)。 公司不按时支付员工工资的,员工...
不干了
老板不把
工资
结清给我
怎么办
答:
一、辞职老板不给结工资如何处理1、辞职老板不给结工资,劳动者可以向老板和平友好的协商;如果协商不成,老板拒绝支付工资的,劳动者可以向当地的劳动行政部门举报、投诉;或者通过申请
调解
;申请仲裁等方式来索要工资。2、法律依据:《中华人民共和国劳动法》第八十五条用人单位有下列情形之一的,由劳动行政...
没离职直接
不干了不给工资咋办
答:
1. 如果您未提交正式的离职手续而直接停止工作,可能会遇到雇主拒绝支付
工资
的情况。2. 在这种情况下,您可以首先向当地的劳动监察部门提出投诉。3. 投诉是一种成本较低的解决方式,可以帮助您维护合法权益。4. 如果投诉未能解决问题,您可以考虑联系媒体记者,寻求他们的帮助和关注。5. 媒体的介入有时...
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