请问在同一个单位做临时工并转正后,临时工龄可连续计算为工龄吗?

如题所述

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第1个回答 2023-03-10

这个首先做临时工的时候，单位是不是已经对你有合同呢？是不是有工资条呢？如果这些都有的话，就会给你算工龄的，否则这个是不算的，因为社保局认定的你是合同，还有工资条，这就可以给你认定的

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请问在同一个单位做临时工并转正后,临时工龄可连续计算为工龄吗?答：单位临时工并转正后的工龄计算，主要是要根据这个员工和单位签订的劳动合同中的约定，并且，在临时工阶段单位是否为其缴纳社保。如果是在临时工阶段单位是为其缴纳了社保，就可以计算为连续工龄。

请问在同一个单位做临时工并转正后,临时工龄可连续计算为工龄吗?答：这个首先做临时工的时候，单位是不是已经对你有合同呢？是不是有工资条呢？如果这些都有的话，就会给你算工龄的，否则这个是不算的，因为社保局认定的你是合同，还有工资条，这就可以给你认定的

请问在同一个单位做临时工并转正后,临时工龄可连续计算为工龄吗?答：通常是重新计算的，虽然看起来不合理，但事实是普遍这样算的。另外，社保跟工龄不完全对应。

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