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董事长和总经理的分工
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推荐答案 2020-01-31
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董事长和总经理的
区别
答:
董事长和总经理的区别是:董事长是董事会的组成人员和领导人员,则总经理是由董事会决定聘任或者解聘的
,经理要对董事会负责,负责管理公司的日常生产经营管理工作。一般来说,一个公司的董事长代表了公司董事会,也就是公司所有者的权益,是股东利益的最高代表,理论上讲是公司管理层所有权力的来源。董事...
董事长和总经理的
区别和
分工
答:
董事长就是董事会的最高执行者,而总经理不是董事会成员,是由董事会选出来的公司的高级管理人员
。他们最多只能在董事会开会的时候到场旁听,并没有表决权,这是董事长和总经理最大的不同。董事会拥有执行权,董事长通常也兼任ceo(首席执行官,董事长会把董事会决定要做的项目交给帮董事会行使执行权...
董事兼
总经理与董事长的
区别
答:
有的企业的董事长直接插手企业管理,让总经理只是成为为自己的助手型经理
。这是一些企业存在的强势的董事长,会越权进行管理。所以,会让企业里的员工认为董事长比总经理的权力大。如果按照公司的组织流程,董事长不插手的总经理的管理。具体的所有的经营事务,都必须是总经理全面负责。总经理下面会全面管理一些财务部,生产...
总裁和
董事长
、
总经理的
职责、权限有哪些不同?
答:
深入解析:总裁、
董事长与总经理的
角色差异 在企业内部,总裁、总经理和董事长这三个职务看似相似,实则各有其独特的职责和权限。让我们一起探索他们在法律意义上的区别以及在实际运营中的职责划分。首先,从法律层面来看,总裁和总经理在《公司法》中通常被统称为“经理”,但具体职责因公司的结构和...
董事长和总经理
各自的职责是什么?
答:
董事长
工作职责 1、主持股东大会和召集、主持董事会会议;2、召集和主持公司管理委员会议,组织讨论和决定公司的发展规划、经营方针、年度计划以及日常经营工作 中的重大事项;3、检查董事会决议的实施情况,并向董事会提出报告;4、提名公司
总经理
和其他高层管理人员的聘用、决定报酬、待遇以及解聘,并报董事...
董事长和总经理的
区别和
分工
,国企董事长和总经理的区别
答:
3.具体职权如何,根据《公司法》和章程及议事规则来确定。4.
董事长和总经理
权力大小其实不一定。5.大家印象中好像董事长权力更大,其实就如上面所说,其权力可能并非来源于董事长的职衔本身。6.董事长如果能控制董事会,那么就有能力任免总经理、副总经理和其他高管。7.如果不能,那么
总经理的
权力...
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