如果工伤发生在2011年1月1日《工伤保险条例》修订以前，5月份才申请工伤认定，赔偿的标准是新法还是旧法？

如题所述

推荐答案 2011-12-16

国.务.院关于修改《工伤保险条例》的决定

　　……………………（前面略，下面是决定的最后两个自然段）
　　本决定自2011年1月1日起施行。
　　《工伤保险条例》根据本决定作相应的修改，重新公布。本条例施行后本决定施行前受到事故伤害或者患职业病的职工尚未完成工伤认定的，依照本决定的规定执行。

　　这句话的意思就是以工伤认定时间为界，2010年12月31日以前认定的工伤，按修订前的《工伤保险条例》执行，2011年1月1日以后认定的工伤，按修订后的《工伤保险条例》执行，而不是以受伤时间为界。

温馨提示：答案为网友推荐，仅供参考

当前网址：http://66.wendadaohang.com/zd/pssp9ii2v.html

其他回答

第1个回答 2011-12-16

按工伤发生的时间做为赔偿标准。也就是按2010年标准执行。

第2个回答 2011-12-16

新法。

第3个回答 2011-12-16

新法

相似回答

工伤保险条例修改后,劳动部门重新作出工伤认定,这个死亡赔偿金应按照哪...答：按照作出工伤认定的时间，2011年1与1日前认定的按修改前的标准赔偿，2011年1与1日后认定的按修改后的标准赔偿。

工伤发生在2011年1月1日以前,认定在2011年1月1日以后,如何赔偿答：从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：五级伤残为18个月的本人工资如果保留与用人单位的劳动关系，由用人单位安排适当工作。难以安排工作的，由用人单位按月发给伤残津贴，标准为：五级伤残为本人工资的70%，并由用人单位按照规定为其缴纳应缴纳的各项社会保险费。伤残津贴实际金额低于当地...

出工伤、鉴定后、赔付有时间限制吗?答：用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。按照本条第一款规定应当由省级社会保险行政部门进行工伤认定的事项,根据属地原则由用人单位所在地的设区的市级社会保险...

你好,我想请教我于2011年11月份上班时受伤,今年5月份鉴定为9级,现在工 ...答：1、如果你是“2011年11月份上班时受伤”，那么，应该用新修订的《工伤保险条例》规定的标准，九级伤残一次性伤残补助金为9个月的本人工资，而不是8个月（老标准）；2、一次性伤残补助金是以本人工资为基数计算，本人工资为伤前12个月的平均月缴费工资，而不是以上年度市职工月平均工资计算（只要在本人...

(1/2)我在上海2011年5月受工伤,在7月份认定为工伤, 2012年鉴定为工伤九...答：那么个人理解为：2012年的工伤，一次性伤残补助金低于2011年度全市职工月平均工资乘以《上海市工伤保险实施办法》规定的相应伤残等级的月份数之积的，差额部分由工伤保险基金予以补足。2011年上海职工月平均工资为4331元，4331X9=38979元，也就是说，工伤保险基金要支付的一次性伤残补助金实际是：38979元，...

关于工伤的问题答：首先，申请工伤鉴定，确认伤残等级后是确认赔偿的基础。参照《工伤保险条例》第十八条。第二，主要理赔范围包括享受工伤医疗待遇，一次性伤残补助金，住院伙食补助费，辅助器具，医疗期内原工资福利待遇不变，生活护理费等。第三，参照《工伤保险条例》第三十三条，第三十四条，第三十五条，第三十六条，三十七...

大家正在搜

职工发生工伤由职工工伤赔偿标准认定工伤的4个条件工伤认定标准职工发生工伤应当进行什么鉴定职工发生工伤工伤的赔偿职工发生工伤应当进行工伤七个月赔偿怎么算