在工作得不到领导信任和赏识,自己工作好辛苦,同事有的很清闲,领导却什么好事都有他的份,这是为什么?

好事,如购买大型东西,都是他一人办理,如遇到承担责任的事就让别人承担。

个人看法,因为你只知道埋头苦干。埋头苦干≠有能力≠你比其他人做得好≠领导就要赏识你等等。领导只会认为你在做好员工的本份工作,而看不见你还会其它的东西。表面很清闲≠没能力≠他没做事,这个就是所谓的吃力和吃脑的区别。有的人得拼命干,有的人得拼命想。天下没有免费的午餐,老板和领导也都不是傻瓜。一个没有利用价值的员工他怎会养你?都是需要付出才有收获的朋友,祝你好运!
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第1个回答  2012-01-10
其实有些单位就是这样,你埋头苦难、实干,领导看不到你,认为你不行,其实你并不比其他人差。你可能是沟通方面和人际关系方面不是很擅长。所以领导一直就看不见你。现在沟通和推销自已也是很重要的。有的时候你让领导去发现你的能力,还不如自已去沟通来的快些和实际些。本回答被网友采纳
第2个回答  2012-01-10
会做事不如先会做人,在公司处理人际关系很重要,尤其和领导打好关系更重要。
第3个回答  2012-01-10
从自身上找找原因,实在找不到就换个工作
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