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辞职书写了满一个月后我就没去上班了,再去结工资的时候他说我按旷工3天处理不给我结工资。我该怎么办?
辞职书写了满一个月后我就没去上班了,当天有和部长说第二天不去上班的。再去结工资的时候他说我按旷工3天处理不给我结工资。我该怎么办?一个小女孩 很无助的。
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推荐答案 推荐于2020-12-15
按照《劳动合同法》你已经提前30天通知单位辞职,符合规定,公司无权认定你旷工,更无权扣押你的工资。公司必须一次性在你办理离职手续当天结清你的工资并出具离职证明给你。建议你向劳动局投诉处理!有需要可以再百度知道我们
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其他回答
第1个回答 2011-06-08
人力资源部门 黑你
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我
辞职
老板说不同意
说旷工
一天扣
3天工资说不给我工资我
该怎么办
答:
辞职
老板说不同意可以理解,要么是你太出色,她舍不得放你;要么是再招人太难,故意用旷工一天扣
3天工资
来刁难你。其实只要你切实履行了《劳动合同法》第三十七条规定的提前三十天书面通知义务,并继续工作至三十天届满后,无论老板同意与否,你与单位之间的劳动合同终止,劳动关系解除,有权得到已工作期...
...批不
结工资
。
说我
无故
旷工3天,
算自动
离职,我
还能结工资
答:
但是,你在
提出离职
申请后,公司有权利请你再工作30天。如果这30天内,你无故
旷工,
且公司在考勤制度中有关于旷工X天公司予以自动
离职处理,
那么你的
工资
就应当结算到你的实际工作日,减去旷工罚款。如果你并不是个别情况,且该公司坚持不给你合理的工资结算,那么请申请劳动仲裁。
我
旷工三天,
然后我公司
就说我
自动
离职,不给我
发
工资了,
怎么办?
答:
2、提交材料后,5个工作日仲裁委给予立案,然后给双方举证期,给对方答辩期;然后开庭审理,之后对你们双方进行调解,调解不成仲裁委会下达裁决书;劳动仲裁60天内结案;对于裁决书不服,劳动者可以起诉到法院;3、申请劳动仲裁期间,不耽误劳动者去新单位工作。《中华人民共和国劳动法》第五十条
工资
应...
我囗头
辞职后
公司贴纸
说我旷工
最后
一个月的工资不给我
怎么办
答:
找当地的劳动监察大队申诉,要求解决
。按照《劳动法》规定,工资按月发放。当月可以发放上月的工资,但跨月违法;如果公司拖欠工资,劳动者可以到劳动监察大队投诉,由劳动监察大队责令用人单位限期发放工资,逾期不支付的,还要加付赔偿金。《劳动法》第五十条规定:工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。
旷工3天
自离
,离职
处那边说自离没有
工资,
手里有上
个月工资
条,本月考勤表...
答:
如果有,员工未按要求处理可能会影响胜算。如果员工没有违反公司规定或要求,那么公司应该支付员工应得的
工资
和福利待遇,包括旷工期间的工资。如果公司没有支付,员工可以通过法律途径维护自己的权益。总之,具体胜算需要根据案件的具体情况来评估。建议咨询当地律师以获取更详细的法律意见。
辞职
到期
了不
让走,还说走的话
就按旷工
算,这该怎么办?
答:
如果
辞职
已经到了期限,你已经提前
一个月
做了提交报告,那么是不应该
按旷工
算的,如果影响到你的
工资
发放,可以申请仲裁
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