从最低层做起，真的能够锻炼自己的能力吗?

Question

想做好一份工作需要从最低层一步步的做起来吗，还是一直做一样工作钻研的很精通比较好？

Answer 1

我是物流管理专业本科毕业的，现在就在物流公司工作，我们公司偏货运代理更多些，是中国十大物流企业之一。
底层的操作很苦，报酬不高，只能利用这会儿还年轻，在这段时间多学到东西才是，既然这段时间自己得到的回报少，就为了日后而积累吧。
货代做久了对于转型到外贸公司或是大公司跨国企业的进出口部都是有好处的，当然前提是你到那时的资本是什么。

如果你是在以仓储配送为主的现代物流企业，那还不错，但是现在全国好的企业屈指可数，现代物流业发展在中国还很初级，你不能指望每个公司都像宝供物流那么好。我建议看这个公司的发展状况，还有规模，得到足够的锻炼后好公司的物流部，或是跨国企业的供应链项目组都可以作为远期目标。

总之，做物流，你就职的公司极为重要，另外如果你忍了受社会上的种种，就能学到更多，前途永远是光明的

Answer 2

从底层做起，是真的可以锻炼自己能力的，因为只有从底层开始做，你才知道怎样一步一步的成为一个领导，每一步你都经历了，才能把所有的经历都学到手。

Answer 3

从最底层做起，可以锻炼人的部分能力，比如说，做群众工作的能力，解决实际问题的能力。
以现实上讲，最低层工作往往注重于微观和直接实践。而高层的工作在于宏观和调控。
所以说最低层工作锻炼能力是有局限性的。

Answer 4

是的！从底层做起，可以让自己更了解自己的工作，也可以知道自己的能力能做到哪一步，底层就是你工作的最低级别，因为只有从底层做起你才能更清楚的了解此公司的工作，慢慢的熟悉公司运行流程。所谓的经验都是积累起来的，就是你说你是个大学生，你有能力有才华，但是你对公司一无所知。不可能说你来了直接做经理什么的，外行没有人直接敢给你领导内行！高学历不是职场的通行证，只有放下架子，把身边的小事做好，你才会发现职场的路更宽，各种机遇才会从天而降。

Answer 5

从最底层做起，是能够锻炼自己的能力的。
一个人由青涩到成熟，是需要一个相对漫长的过程的。任何成功都不是一蹴而就的。
一个人想要在工作中达到一定程度，就需要一步一个脚印、脚踏实地地从底层做起。因为从最低层次做起，循序渐进，在不断的学习中一点点锻炼自己你能力。只有从底层做起，才能够了解基层的情况，处理问题也从容易到困难。在这个过程中，人才能不断增长才干。能力也越来越强。否则如果一个刚刚走出校门的人就让他坐到比较高的位置，那么他因为缺少基层经验，在工作中就会手忙脚乱。处理起来也无法得心应手。
所以，想要增长才干和能力，一定要从基层做起。