生意不好把员工辞了,员工跑到隔壁上班去了,怎么办？

Question

如题所述

Answer 1

你因为生意不好才把工人辞了，对老板来说是无奈之举。毕竟工人一直跟你后面干，已经熟悉生产流程，可你没有生意又养不活他。作为员工，丢失了工作肯定要重新寻找工作，他要养活自己，还要养家，他必须要重新开始工作。现在他去你隔壁上班了，你要为他感到高兴。假如有一天你能够东山再起，你应该很容易就找到工人的。

Answer 2

你把员工辞了，员工到隔壁去上班了，怎么办？既然你把员工辞了。是因为你生意不好的缘故，员工是自由之身，上哪上班与你都没什么关系了。既然木已成舟，与其嫉妒，不如好好相处，大度一点，见面打个招呼，人做事情没有一帆丰顺的三十年河东，三十年河西，没准哪一天，谁会用到谁？

Answer 3

对待这样的问题，应该说是习以为常了，你把人家给辞退了，他有权选择自己的工作地方，这是你干摄不了的，你只是觉得他不改在隔壁上班，心理上感觉不舒服，他是你的老员工对工作程序很熟练，可是你养不起人家，人家咋跟着你一起干活呢，你要想继续拥有他，必须干紧把公司盘活，这样才有资本，你再用高薪把他返聘回来，不就行了吗？

Answer 4

有需要可以再招，已经辞退了就没有必要纠结了，也没有必要再找他们了，新招工人更好

Answer 5

你都把人家辞退了就不要管这个啦，毕竟人家要生活当然哪招人就去了，你也没有资格管了，不行再招人。