湖北省学校不批准育儿假怎么举报

如题所述

举报该问题

第1个回答 2022-10-25

1、首先准备育儿假的相关证明资料，并在手机上找到拨号系统。
2、其次拨打湖北省的教育局电话，并提供如实的材料。
3、最后等教育局核实之后，就可以批准放假了。

相似回答

育儿假不批假算不算违法答：单位不批准育儿假属于违法行为。职工有权请育儿假，单位应依法批准。如果单位不执行，职工可以采取以下措施：向劳动部门投诉或举报；寻求律师帮助；向卫生健康委员会和执法局反映情况。育儿假的规定可能因地区而异，职工通常可以在...

学校不让休育儿假违法吗答：法律主观：不让休育儿假，单位违法。可以去劳动部门维护自己的权益。对女职工而言，现行法律法规只是规定有产假，产假期满哺乳期女工规定有哺乳时间，即在每天的劳动时间内为哺乳期女职工安排每哺乳一个婴儿给予1小时哺乳时间，不...

育儿假领导有权不批吗答：如果公司不执行,那么在职员工可以直接举报。 3.如果用人单位不批准育儿假,员工可以进行劳动仲裁。申请劳动仲裁的程序分为三步。首先你要提交劳动仲裁申请书和相关证据。其次,如果申请符合要求,仲裁委员会将在收到申请之日起...

单位不给请育儿假怎么办答：一、单位不给请育儿假怎么办1、单位不给请育儿假处理方式有以下：（1）当事人可以通过劳动部门来维护自身的权益；（2）当事人可以找律师维权；（3）如果上述方法不能得到有效解决，可以向卫健委和执法局反映。2、法律依据：...

增设育儿假后,网友反馈育儿假不让休不敢休,公司不让休员工该如何维权...答：员工可以直接举报这样的公司，这样的公司已经违反了相关的劳动法，并且对员工的权益造成了伤害，员工就可以直接起诉。

单位不给请育儿假怎么办?答：单位不让休育儿假或者是不批育儿假都是不合法的,因为它是相关部门规定职工所享受的待遇,无论是国有企业,还是其他企事业单位的员工都可以享受到育儿假,要是遇到不让休的情况,那么,职工可以通过劳动部门来维护自己的权益,当然,...

大家正在搜

湖北省教育局举报电话湖北省巡视组举报电话湖北举报平台湖北举报电话是多少湖北省教育厅咨询电话湖北省哺乳假湖北省年假规定湖北晚育假湖北省产前假相关文件