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公司要我离职 可是生育津贴还没下来 是不是领不到了
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推荐答案 æ¨èäº2018-05-17
å ¬å¸è¦æ±ä½ 离èï¼é£ä¹å°±ä¸è½é¢åçè²æ´¥è´´çï¼å æ¤ï¼ä½ ä¸è½è¾èï¼åä½å¼ºè¿«ä½ çï¼å°±åæ å°å³å¨å±ãå¦è解å³ï¼ç³è¯·èµå¿ã
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公司要我离职
可是生育津贴还没下来
是不是领不到了
答:
公司要求你离职,那么就不能领取生育津贴的
,因此,你不能辞职,单位强迫你的,就反映到劳动局、妇联解决,申请赔偿。
...后就
离职没
去上班了,
可是
还有两个半月
生育津贴没
发,社保局说不发...
答:
领生育津贴,必须是在保状态。如果生育津贴还没下来,你刚申请而已,可能你就无缘喽
。 因为从申请生育津贴到确认发,需要2个月的时间。还有,生育津贴是发到公司账户上的,并不是发给你个人的。 如果你拍屁股走人了,小心公司将津贴扣留了。建议:你可以请病假不去上班, 但是尽量拖到生育津贴发到手...
生育
险
没到
账
辞职了
会怎么样!?
答:
如果女性辞职了没有继续缴纳生育保险,或是公司不再继续缴纳,那么就享受不到生育津贴待遇
。正常情况下生育津贴从申请到确认发放时长两个月左右,辞职了可能就领不到生育津贴了,因为生育津贴是在职职工才可以享受的,所以女职工辞职最好是在领到生育津贴以后。《中华人民共和国社会保险法》第五十三条职工...
生育津贴
审批过了,
还没到
账,
离职
还能领吗?
答:
当然可以,不过
生育津贴
一般会打到
公司
账户上,一般公司会核算扣除产假期间发放的工资后发放给个人。
离职
后对于该款项对接会稍微有些麻烦,这个主要看公司,建议领取完之后再离职。
刚
辞职
,还有俩个月
生育津贴没领取
,
是不是领取不到了
怎么样可以将剩余俩...
答:
福利待遇不变。 农村村民晚婚、晚育的,应当给予相应待遇。 【2】根据《女职工劳动保护特别规定》第七条,国家给的产假98天。 【3】两项一共产假为158天。 【4】你已经领到两个月
生育津贴
,还可以
领到
98天生育津贴。 【5】不是因为单位的过错,你自己
要辞职
,是不能得到经济补偿金的 ...
休完产假上了两个月班但
生育津贴还没
上报如果现在
辞职
还能领到生育津 ...
答:
1、休完产假就
辞职
不能拿到生育津贴。2、领生育津贴,必须是在保状态。如果
生育津贴还没下来
,而用户刚申请,就可能拿不到生育津贴吗,因为申请生育津贴周期需要2个月。3、生育津贴是发到
公司
账户上的,并不是发给你个人的。 如果休完产假就辞职,公司可能会将津贴扣留。4、一般公司会在员工休产假的...
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如果离职了生育津贴还给吗
生育津贴因为离职了单位不给
辞职生育津贴还领到吗
生育津贴领到一半离职
生育津贴打给公司后离职
生育津贴离职了还能报销吗
生育津贴离职后还能领吗
离职生育津贴怎么领取
离职 生育津贴
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