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公司不交社保解除劳动合同怎么写
如题所述
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第1个回答 2023-01-14
公司不交社保解除劳动合同首先应当写明姓名等个人信息;其次,写明解除劳动合同的原因,并且在这个内容当中明确自己离开职位的意愿;此外劳动者还可以要求用人单位支付经济补偿金;最后,签字并写明时间。
【法律依据】
根据《公司法》第五条,公司从事经营活动,必须遵守法律、行政法规,遵守社会公德、商业道德,诚实守信,接受政府和社会公众的监督,承担社会责任。
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公司未
给我
缴纳社会保险
,我要提出
解除劳动合同
,通知函该
怎么写
?
答:
1、
解除劳动
关系的经济赔偿金 元;2、 解除劳动关系
未
提前30日通知的相当于1个月工资的代通知金 元;同时要求贵单位依法完成以下事项:1、 一次性补缴本人在职期间少缴的
社会保险
费(
单位缴纳
部分) 元,并缴纳由此产生的全部的相应利息及滞纳金;特此通知!通知人:年 月 日 注:解...
公司不
给员工
交社保
辞职报告
怎么写
答:
签名**。年 月 日
。用人单位未依法缴纳社会保险的,劳动者可以解除劳动关系,并要求用人单位支付经济补偿金。写辞职报告注意事项:1、顺利取得相应的证据。2、了解辞职权利的性质。3、寻找合适的辞职理由。4、作好仲裁或者诉讼的心理准备。5、措词温和,不可激化矛盾。
因
单位不买社保怎么写
辞职信
答:
不买社保辞职信应当写明以下内容:
1、在第一行正中写上辞职申请;2、称呼之后,书写正文;3、明确表达辞职申请,写明辞职的理由
,以及有关辞职的详细情况;4、辞职的相关请求事项;5、辞职人的姓名及提出辞职申请的具体日期。不买社保辞职赔偿方法:劳动者因为单位拒绝办理社保导致辞职,用人单位必须根据...
公司不交社保解除劳动合同怎么写
答:
公司不交社保解除劳动合同首先应当写明姓名等个人信息
;其次,写明解除劳动合同的原因,并且在这个内容当中明确自己离开职位的意愿;此外劳动者还可以要求用人单位支付经济补偿金;最后,签字并写明时间。【法律依据】根据《公司法》第五条,公司从事经营活动,必须遵守法律、行政法规,遵守社会公德、商业道德...
在用人
单位未
给我
交社保
的情况下(
解除劳动合同
通知书)
如何写
答:
如果用人
单位
和你
解除
了
劳动合同
,但通知书你
没有
去拿,用人单位可以公告或者邮寄送达给你,不影响合同的解除。解除了劳动合同,用人单位就不再给你交纳
社会保险
。
单位不
缴
社会保险
,我要即时
解除劳动合同
,
怎么写
书面申请之类的材料...
答:
劳动者可以以用人
单位未缴纳社保
为由被迫辞职,并且要求用人单位支付经济补偿金。被迫
解除劳动
关系通知书 因贵单位对本人存在如下严重违反劳动法的行为:( )低于当地最低工资标准支付劳动者工资;( )未依法按照
劳动合同
约定支付劳动报酬;(深圳市从2015年3月1日起实行2030的底薪,22天制,平时加班17...
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