员工离职了,公司要怎么办理社保关系解除?

如题所述

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第1个回答  2018-09-14

公司员工离职后,原单位从其公司账户内做减员处理,然后可以自己按自由职业者的身份自己继续缴纳社会保险,也可以转到新公司账户内,让新公司继续缴纳社会保险。

办理具体流程:

1、原单位将《个人与单位解除劳动合同证明》、《养老保险手册》及其《单位职工养老保险缴纳增减人员登记表》一并提交当地人力资源和社会保障局社会保险中心将你的个人账户做减员,即从该公司的社保账户里将你减去。

减员后,单位会将你的《养老保险手册》、《养老保险个人账户减员表》等相关手续交还于你。

2、当办理转移手续时,与解除劳动合同期间肯定有一段间隔,此期间所欠缴费用,必须到当地的人力资源和社会保障部门所辖的社保中心窗口缴费。提供《养老保险手册》、《养老保险个人账户减员表》等相关手续以自谋职业者的名义办理续保手续。这样你才能办理转移手续。

3、办理转移手续前必须提供,所需转移到的新地方的人力资源和社会保障局的详细地址、单位名称、开户行名称、银行帐号等相关手续给以自谋职业者缴费的服务中心,这样他们就能准确地把你的养老保险个人怅户金额及期间利息一并转入到所需地社保中心续接。这样你的保险关系就续接清楚了。

4、各地手续有所差异,你可以拨打全国统一的社会保障咨询电话12333进一步咨询。

扩展资料:

用人单位办理网上减员须知

1、办理网上单位减员的时间为每月的6日-25日。25日-月底办理减员的,请上门办理。

2、属死亡减退,税务登记机关不予受理网上减员业务,参保单位应携带相关书面材料上门办理。

3、用人单位办理网上减员成功的,可持网站减员成功的信息(将"单位减员社保登记查询"结果打印下来,加盖本单位公章)直接到参保单位所在的市、区级社保经办机构办理减退手续。参保单位无须再到地税部门进行确认。

4、参保单位应打印出网上申报提交成功的减员信息,与退工手续等相关资料一起自行保存,以备日后的核实检查。

参考资料:

百度百科-中华人民共和国社会保险法

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第2个回答  2015-04-23
1,去社保办理减少,在单位系统,将离职的员工减少,带着报盘和减少表去社保办理就可以了 ;

2,开具解除劳动关系证明通知书,到当地的职业介绍所,这样员工可以按缴纳失业险的多少去领取失业金;
第3个回答  2019-12-23
员工离职走了。也就是人事关系终止,在人社局备案就好,将此人的社保情况与单位解除,下个月的社保停止发放就好。
第4个回答  2010-09-16
公司开具员工退工单、去职业介绍中心办理退工手续、去社保中心办理个人社保账户封存。本回答被提问者采纳
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