第1个回答 2019-12-03
不让你走,是培养一个熟悉的工作人员,花费的成本高。招到人辞退你,是别人的价值比你高
第2个回答 2019-12-03
当然是这样了,你走了他们就没人了,谁干活?招到人了你再走对公司是最为有利的,你是老板你也得这么做!只不过辞退就有点过分了。本回答被提问者采纳
第3个回答 2019-12-03
问一下辞职的时候公司没有人可以交接工作,一旦有人交接工作了,他就希望你可以走,不需要多付一个人的工资。
第4个回答 2019-12-25
因为是那时候缺人的。
等找到合适的人了,
你就是多余的人了,
然后被辞职。