公司突然改变工作制，由每周五天制变成每周六天制，应该辞职吗？

Question

如题所述

Answer 1

我感觉没必要辞职。因为工作的时间长，说明你们单位上的工作还是比较紧张的。如果你找一个工作不是太忙的地方，比较清闲，那么人生也没有太大意义了。

Answer 2

如果公司改变了工作室，而且这种工作制度不适合你，那你可以选择离职，但是如果说改变工作制以后，你的薪酬也提高了，这是你可以考虑你的工作的付出和获得是否是平衡的。

Answer 3

公司突然改变工作，只有每周五天变成每周六天制，应该不应该辞职，主要是看你在公司的上升空间大不大？得到的福利待遇大不大？果每周五天改他的，每周六天而新之待遇提高了，那你是用不到辞职的，你上班就是为了挣钱，如果工资待遇没有提高，你可以作为一个轮休来休息两天，如果领导沟通不利，这你就可以选择辞职了

Answer 4

我觉得咱们最好还是不要轻易辞职，虽然已经改变了工作质。但是如果我们没有特殊的情况，最好还是先工作着，如果草率的离职了之后，再找到工作，也是需要一定时间的。

Answer 5

改变的是工作制度，并没有改变工作内容，只是时间上略有提高，这种情况不应该辞职，如果，是加量不加价，可以考虑，如果是时间提高之后，收入也有所提高，那么，这个时候你必须留下来。
再说了，假如，你重新选择一个工作，还会发生这样的事情，你还要继续选择辞职吗？所以，是你去适应工作，而不是工作适应你。