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请问员工下班外出喝酒后回宿舍,在醉酒状态下从三楼摔下造成重伤或死亡。老板要负什么责任?
如题所述
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推荐答案 2016-11-28
如果是在员工宿舍摔下受伤或者死亡的,用工单位或者老板要负管理不善的责任
追问
你好,请问一起喝酒的同事要负什么责任?
追答
一道喝酒的同事应该负末照顾同伴的责任,很很可能要进行适当的赔偿
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其他回答
第1个回答 2016-11-28
一切交由法律裁判把。是不是其他原因。
相似回答
...
摔下造成重伤或死亡
。
宿舍
是老板家
,老板要负什
么责任?
答:
①故意灌酒型。曾几何时,不少地方“酒文化”中形成了“不喝醉不够朋友”的潜规则,于是,酒席间相互灌酒成为习惯。在灌酒导致的人身损害赔偿案件中,由于灌酒者明知过量饮酒会对人的身体健康造成危害而仍然实施这种行为,因此造成损害后果发生的,可认定为直接故意的主观过错,根据有关法律规定,灌酒者...
员工在宿舍喝酒
猝死,公司需要承担什么责任
答:
员工下班后在宿舍猝死公司不需要赔偿
。单位按非因工死亡处理,按以下规定支付赔偿金。因未交保险应由社保支付的部分单位支付。工人与职员因病或非因工伤死亡时,由劳动保险基金项下付给丧葬补助费,其数额为该企业全部工人与职员平均工资两个月,另由劳动保险基金项下,按其供养直系亲属人数,付给供养直系...
急,急!!
员工在宿舍酒后死亡,
公司应承担什么责任?
答:
员工在宿舍酒后死亡,公司不承担责任
。员工是因为自身原因在宿舍喝酒造成的死亡,单位没有任何过错,没有赔偿的责任;如果在工作时间和工作岗位上,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的,构成工伤,享有法律规定的工伤保险待遇。法律分析非因工死亡,是和因工死亡相对应的一个法律概念,是指公司企业...
公司
员工下班后在
公司
宿舍喝酒死亡,
公司需要赔偿吗
答:
这种情况是当事人自身原因造成的,公司不需赔偿 可以考虑给予非因工死亡待遇
员工在宿舍死亡,
公司需要承担什么责任
答:
法律分析:一般工伤认定要求同时具备在工作场所+在工作时间,这种情况没有在工作场所和工作时间内发生,只能看看是不是职业病引起的猝死。鉴定为职业病之后您会得到《职业病诊断证明书》,拿到证明后可以向单位索赔,或者再继续申请工伤认定,然后要求工伤赔偿。如果是他杀可以在刑事案件审理中提出附带民事赔偿...
没签劳动合同后
下班喝酒
导致猝死
,请问
用人单位有些什么责任?
答:
没签劳动合同后
下班喝酒
导致猝死,用人单位不用承担下班喝酒导致猝死的责任,但需承担没有签订劳动合同的责任。下班喝酒导致猝死,属于当事人自己行为,与用人单位无关。但是如果用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。法律分析职工没有签...
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