第1个回答 2012-07-25
不能，应该双方协商一致才行，当然，规章制度中明确规定的除外。
第2个回答 2012-07-25
如果合同没有规定企业可以随意掉岗，企业可以随时调动。如果没有规定，企业应当与劳动者协商一致调动岗位。
第3个回答 2012-07-27
按劳动法规定调动岗位属变更劳动合同 需双方协商一致才行
第5个回答 2019-03-05
国家劳动法规定用人单位辞退员工解除劳动合同需赔付员工的补偿费用，但是很多用人单位不愿意支付这笔费用，便以调岗的方式强制员工自动离职，从而不必支付任何补偿费用，变相性开除员工解除劳动合同！