面对暴力裁员如何维权？

Question

面对公司采用暴力裁员的方式，以没收工卡电脑、删除员工信息等方式逼员工离职，应该如何维权？

Answer 1

遇到暴力裁员可以直接去申请劳动仲裁，把自己承受的损失直接拿回来。

Answer 2

像法院起诉，找人大代表帮忙解决，自己用合法的手段解决，与其进行友好的沟通。

Answer 3

我是个比较五大三粗的人。第一我找劳动局投诉，让公司赔钱，劳动局不管，我就申请劳动仲裁。实在些部门都解决不了。就报警让警察管。上法院起诉。这都解决不了。那就让他们公司也无法正常运营。
就用各种媒体渠道曝光。让他们损失惨重。

Answer 4

你好朋友，如果是遇到公司或企业单位。在没有条件的情况下暴力裁员，这你可以经过劳动部门去替自己的合法权益，如果是测验的情况下，一定要让他给你一定的补尝

Answer 5

他对你说的些话进行，录音、截屏（还要证明电话微信各种号码是对方的），然后去单位所在区政府下的社会与人力资源保障局下的劳动监察大队进行举报进行维权。